【全国フルリモート】社内SE／デバイス・インフラ領域◆パーソルGのデバイス管理の効率化推進／副業可

【企業名】

パーソルホールディングス株式会社

【職種名】

【全国フルリモート】社内SE／デバイス・インフラ領域◆パーソルGのデバイス管理の効率化推進／副業可

【仕事内容(概要)】

【全国フルリモート】社内SE／デバイス・インフラ領域◆パーソルGのデバイス管理の効率化推進／副業可

【具体的な仕事内容】

【東証プライム上場グループの安定基盤／年間休日123日・完全週休2日制／リモート可】

■業務概要：

パーソルグループ全体の「はたらく体験」の向上を目的に、PC・スマートフォン・VDI（Azure Virtual Desktop）などのデバイス管理領域における企画・設計・導入プロジェクトを推進いただきます。

グループ社員が場所や端末を問わず安全かつ快適に働ける環境づくりを担うポジションです。

■業務詳細：

主にPCおよびモバイル領域を担当し、以下業務をお任せします。

・PC・スマートフォン・VDI（AVD）・Enterprise Browserの企画、設計、導入

・グループ各社と連携したデバイス管理ポリシーの策定

・PCライフサイクル管理の企画および運用マネジメント

・Entra ID、Microsoft Intune、MECM（SCCM）を活用した端末管理基盤の設計・実装

・エンドポイントセキュリティ施策の推進

・マルチデバイス環境の企画・管理・改善

・IT戦略に基づく各種プロジェクトリード

※PCキッティングや発送等の実作業は外部委託しており、企画・設計・推進業務が中心です。

■ポジションの魅力点：

・国内有数の総合人材グループのIT基盤を支える重要ポジション

・大規模エンタープライズ環境でキャリアを積むことが可能

・クラウドシフトやゼロトラスト推進など先進的なインフラ戦略に携われる

・裁量を持って企画から実装まで一貫して推進できる

・将来的に管理職または専門性を極めるスペシャリスト双方のキャリアパスを選択可能

■キャリアパス：

・入社後はご経験に応じて既存プロジェクトに参画し、プロジェクトリードをお任せします。

・将来的には、管理職としてのピープルマネジメント、またはエキスパートとして専門性の深化のいずれのキャリアも選択可能です。

■企業概要：

パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げる総合人材サービス企業です。人材紹介、人材派遣、BPO、DX支援など幅広い事業を展開し、国内外で事業を展開しています。

IT本部では「テクノロジーを武器にする」を掲げ、グループ全体の生産性向上と事業成長を支えるIT投資を積極的に推進しています。

変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜業種未経験歓迎＞

■必須条件：

・デバイス（PC、スマートデバイス、VDIなど）領域における企画／導入や運用・課題改善経験

■歓迎条件：

・EntraIDJoinやIntune、MECM（SCCM）などによるPC管理・配信・アップデートの経験

・PC／スマートデバイスに対するセキュリティ対策のプロジェクトおよび運用改善の経験

・ITインフラ(サーバ,ネットワークなど)領域におけるセキュリティ強化の企画／導入や運用改善

・Microsoft365サービスの導入／展開

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社（パーソル南青山ビル）

住所：東京都港区南青山1-15-5

勤務地最寄駅：東京メトロ各線／都営大江戸線／青山一丁目駅

受動喫煙対策：その他（喫煙専用室設置）

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜勤務地補足＞

※リモートワーク率85%

＜転勤＞

当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社（パーソル南青山ビル）／東京都港区南青山1-15-5　[最寄り駅]乃木坂駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00～15:00

フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～18:00

＜時短勤務＞

相談可

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■評価等級によって企画業務型裁量労働制の場合あり※一日のみなし労働時間9時間15分

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

無期総合職

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

600万円～850万円

＜賃金形態＞

年俸制

※半期年俸制

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：4,800,000円～6,840,000円

固定残業手当/月：95,300円～134,600円（固定残業時間30時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞

495,300円～704,600円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：最大往復2,000円の交通費を支給※定期代の支給無

社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入

＜定年＞

60歳

継続雇用制度有

＜副業＞

可

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

・中途入社者向け導入研修

・階層別研修

＜その他補足＞

通勤手当：交通費は往復最大2,000円／日まで実費支給（定期代の支給無）

リモートワーク手当：入社初月15,000円支給、毎月4,000円支給

企業型確定拠出年金制度有

総合福祉団体定期保険、医療保険（いずれも会社負担にて加入）

団体扱い保険（生命保険）

関東ITソフトウェア健康保険組合加入

財形貯蓄、従業員持株会

マザーネットなどの育児サポート

複業制度

グループ内の異動・登用制度、インターンシップ制度

育児休業制度、介護休業制度

育児時短勤務制度（最長中学校入学まで）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数123日

■休暇：年末年始休暇、夏季休暇、その他特別休暇

【事業概要】

■同社について：

＜事業内容＞

「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンの下、人材サービスを中心に幅広いサービスを提供しているパーソルグループ。同社はそのホールディングスとして約140社のグループ会社における経営計画・管理並びにそれに付帯する業務を行っています。具体的にはグループ全体の人事、財務、IT、経営戦略、広報、法務、監査、営業、総務FMなどを担っています。

＜魅力＞

連結従業員約5万人、グループ会社約140社を有し、「投資者にとって投資魅力の高い会社」JPX400にも選出されているスケールの企業でありながら、グループ全体のガバナンスを大きく見直そうとしている変革期にあります。安定した財務基盤のもと、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。

■同グループについて：

人材ビジネス業績ランキング7年連続国内1位を取得し、人材ビジネス時価総額ランキング7位を誇ります。人材派遣のパーソルテンプスタッフ、人材紹介や求人広告のパーソルキャリアをはじめとし、5つのSBUとグループ機能の経営体制で運営をしています。

＜経営体制内訳＞　※SBUは、Strategic Business Unitの略称です。

・「Staffing SBU」 ・・・ 人材派遣（「テンプスタッフ」）や人材紹介派遣、アウトソーシングサービスなど

・「Career SBU」 ・・・ 人材紹介・転職メディア（「doda」）、顧問、再就職支援サービスなど

・「Professional Outsourcing SBU」 ・・・ アウトソーシング、デジタルソリューション、ITコンサルティングサービスなど

・「Solution SBU」 ・・・ デジタルソリューション、インキュベーションプログラムサービスなど

・「Asia Pacific SBU」 ・・・ アジアパシフィックでの人材派遣、人材紹介サービスなど

・「Specialized Services」 ・・・ シンクタンク、人事・組織コンサルティング、教育・研修、障がい者採用サービスなど

【郵便番号】

1070062

【所在地】

東京都港区南青山1-15-5

【ビル名等】

パーソル南青山ビル

【設立年 補足】

2008年10月

【従業員数】

78,119名

【市場】

プライム市場

【資本金】

17,479百万円

【売上高】

1,555,833百万円

【HPリンク先】

https://www.persol-group.co.jp/index.html?from\_gn