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【赤坂】社内SE/インフラ・セキュリティなど◇所定労働7H・年休120◇リーダー候補◇福利厚生充実◎

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【赤坂】社内SE/インフラ・セキュリティなど◇所定労働7H・年休120◇リーダー候補◇福利厚生充実◎

doda (デューダ)

【赤坂】社内SE/インフラ・セキュリティなど◇所定労働7H・年休120◇リーダー候補◇福利厚生充実◎

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E-LearningAWSIntuneAzure

3 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Tokyo, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

7 August 2026

What they need


【企業名】

株式会社サンライズ・アカウンティング・インターナショナル

【職種名】

【赤坂】社内SE/インフラ・セキュリティなど◇所定労働7H・年休120◇リーダー候補◇福利厚生充実◎

【仕事内容(概要)】

【赤坂】社内SE/インフラ・セキュリティなど◇所定労働7H・年休120◇リーダー候補◇福利厚生充実◎

【具体的な仕事内容】

■30代歓迎!/7時間勤務・残業少・土日祝休み/赤坂見附駅・徒歩5分/会計アウトソーシング事業を展開/従業員数2.5倍に増員採用中◎/資本金5億円以上や上場企業、外資系企業との取引多数■

■募集背景:

同社がグラントソントングループに加盟したことから、セキュリティ基準強化のため増員採用をしています。

また同社全体としては数10名単位の採用を予定しており、組織が急拡大するフェーズに入っています。

■業務内容:

社内システムサポートチームの一員として下記業務に従事していただきます。

■具体的には:

・Active Directory、Microsoft M365(Azure、Intune、Defenderなど)の設計、運用、管理

・ネットワーク(Fortigateなど)設定、運用、監視

・社内のITインフラの最適化とトラブルシューティング

・ヘルプデスク対応

■組織構成:

シニアマネージャー1名、スタッフ2名※別実務と兼務

■福利厚生:

出産休暇・育児休業制度(入社1年度以降から利用可能・利用実績多数)

ノートPC/携帯電話貸与

リフレッシュルーム

年1回健康診断

リロクラブ、能力開発支援制度(年間5万円まで(試用期間終了後から対象)

資格取得支援制度(入社直後から対象)

■企業概要

1996年創業。現在は製造業からIT分野、中小から上場企業、国内から外資系企業まで、会計アウトソーシングの先駆けとして、幅広いお客様に選ばれ続けています。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

<職種未経験歓迎/業界・業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/学歴不問>

■必須要件

・Microsoft M365、クラウドサービス、セキュリティに関する3年以上の実務経験(※うちいずれか1つでも可)

■歓迎要件

Microsoft認定資格(MCSA、MCSEなど)

クラウドサービスに関する認定資格(AWS Certified Solutions Architect、Azure Solutions Architectなど)

セキュリティ関連の認定資格(CISSP、CISMなど)

<語学補足>

■歓迎条件:英語によるコミュニケーションスキル

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー18F

受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

変更の範囲:会社の定める事業所

【アクセス】

<転勤>

無

<在宅勤務・リモートワーク>

相談可

<オンライン面接>

可

【住所設定】

本社/東京都港区元赤坂1-2-7 [最寄り駅]赤坂見附駅

【勤務時間】

<勤務時間>

10:00~18:00 (所定労働時間:7時間0分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

【就業時間補足】

<その他就業時間補足>

標準労働時間:1日7時間

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

6ヶ月

期間中の条件の変更なし

【給与】

<予定年収>

400万円~800万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):280,000円~580,000円

<月給>

280,000円~580,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。

■業績賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>

通勤手当:補足事項なし

社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>

有

<教育制度・資格補助補足>

能力開発支援制度

資格取得支援制度

社内講座(月3~4回開催)

自己啓発 e-learning

<その他補足>

出産休暇・育児休業制度(入社1年度以降から利用可能・利用実績多数)

ノートPC/携帯電話貸与

リフレッシュルーム、年1回健康診断

リロクラブ

能力開発支援制度、資格取得支援制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、産休育児休暇、年次有給休暇

【事業概要】

■企業概要

創業1996年。当時は会計アウトソーシングを行っている会社はほとんどありませんでした。

経営陣の方々の「会計部門の安定化により、会社のコア業務へ経営資源を集中させ、より一層経営の質を高め競争力を強化したい」というニーズにお応えするため、「会計アウトソーシング業」という新しいサービスをスタートさせたのです。

以来、ご利用いただいたクライアント様から高い評価をいただき、現在は製造業からIT分野、中小企業から上場企業、国内企業から外資系企業まで、会計アウトソーシングの先駆けとして、幅広いお客様に継続してご利用いただいております。

お客様から真のビジネスパートナーとして深く信頼していただき、お客様にとって高い“バリュー(価値)”を創出し続けることができるよう、さらなるサービスレベルの充実と向上を図りたいと考えています。

■会社特徴

・社内リソース(社風・インフラ・教育制度)の改善・人員数の100名規模で増員など、安定したグループ基盤を持ちながらも第二創業期を迎えている環境であり、大手の安定性とベンチャーの柔軟性・意思決定の速さという双方の強みを持っております。

・グループ法人である太陽有限責任監査法人・太陽グラントソントンアドバイザーズとの連携を強化しており、法人の垣根を越えたコラボレーションやキャリアプランをご用意する事が可能です。

・顧客の会計部門の一員として様々な業界・業務を経験することができるのが当社の特徴です。「会計分野の経験をしっかり積みたい」「これまでの経験を活かして、より市場価値の高い人材になりたい」と考えている方には是非お勧めしたい環境です。

■オンサイト型(常駐型)サービス

当社の会計サービスは、従来の会計事務所の記帳代行とは異なり、弊社スタッフがお客様のオフィスで業務を行う「オンサイト型(常駐型)」を基本としております。

クライアントの業務改善・効率化のサポートも積極的に行っており、どうしたらお客様の経理業務を効率化できるか、工数を減らせるか等、豊富な経験とノウハウを蓄積しております。

■事業内容

・会計アウトソーシング

・コンサルティング

・人材派遣(派13-305357)

・人材紹介(13-ユ-040513)

【郵便番号】

1070051

【所在地】

東京都港区元赤坂1-2-7

【ビル名等】

赤坂Kタワー18F

【設立年 補足】

1996年6月

【従業員数】

267名

【市場】

非上場

【資本金】

20百万円

【平均年齢】

32歳

【HPリンク先】

https://recruit-gt.sun-inter.jp/

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