システム設計・開発などのSE・PG

ハローワーク事業所名

株式会社 ゴーイング・ドットコム

就業場所

〒111-0042

東京都台東区寿２丁目１０－１３ 田原町シティビル５階

職種

システム設計・開発などのＳＥ・ＰＧ

仕事内容

スマートフォンやモバイル端末のシステム開発や業務システム開発

を行う当社でプログラマのお仕事です。開発の実務経験をお持ちで

あれば使用言語や担当工程は問いませんので、ご安心ください。

• 業務システム開発におけるクライアントへのコンサルティング

およびシステム設計・開発

• スマートデバイス向けアプリケーションの設計・開発など

経験に応じて待遇面で優遇いたしますので、お気軽にご相談くださ

い。ＯＪＴを通じたフォロー体制が整っており、新人の方がいつで

も質問・相談できる環境があります。新しいことにチャレンジした

い方にピッタリの職場です！ 変更範囲：会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13030-15905261

受付年月日

2026年10月1日

紹介期限日

2026年12月31日

受理安定所

上野公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

ソフトウェア業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1303-617643-1

事業所名

カブシキガイシャ ゴーイングドットコム

株式会社 ゴーイング・ドットコム

所在地

〒111-0042

東京都台東区寿２丁目１０－１３ 田原町シティビル５階

ホームページ

https://www.going.co.jp/

正社員以外

フル

学歴不問

資格不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

ＵＩＪターン歓迎

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

システム設計・開発などのＳＥ・ＰＧ

仕事内容

スマートフォンやモバイル端末のシステム開発や業務システム開発

を行う当社でプログラマのお仕事です。開発の実務経験をお持ちで

あれば使用言語や担当工程は問いませんので、ご安心ください。

• 業務システム開発におけるクライアントへのコンサルティング

およびシステム設計・開発

• スマートデバイス向けアプリケーションの設計・開発など

経験に応じて待遇面で優遇いたしますので、お気軽にご相談くださ

い。ＯＪＴを通じたフォロー体制が整っており、新人の方がいつで

も質問・相談できる環境があります。新しいことにチャレンジした

い方にピッタリの職場です！ ※変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

＊

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）

3ヶ月

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

業務評価による

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒111-0042

東京都台東区寿２丁目１０－１３ 田原町シティビル５階

最寄り駅

東京メトロ銀座線 田原町駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

0分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

システム開発の実務経験が３年以上ある方

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

労働者派遣事業の許可番号

派13-301442

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

252,800円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

204,800円〜324,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

あり

48,000円〜76,000円

固定残業代に関する特記事項

時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給

し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給します。

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

25,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

27日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

なし

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

仕様変更・納期変更・臨時受注等のあった場合

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

夏季休暇・年末年始休暇

慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇（取得実績あり）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

50人

就業場所

45人

うち女性

5人

うちパート

0人

設立年

平成13年

資本金

5,500万円

労働組合

なし

事業内容

スマートフォン・モバイル端末のシステム開発。業務システムの開

発。

会社の特長

「新しいことに挑戦できる、伸び伸びと意見が言える、生涯働ける

」そんな社風の会社です。スマートフォンシステム開発や自社製品

の開発で、伸び盛りの会社です。

法人番号

5010501032536

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後5日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒111-0042

東京都台東区寿２丁目１０－１３ 田原町シティビル５階

最寄り駅

東京メトロ銀座線 田原町駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

0分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒111-0042

東京都台東区寿２丁目１０－１３ 田原町シティビル５階

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

＊

担当者

採用担当

電話番号

050-3533-5019

ＦＡＸ

03-3843-5019

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※本求人は、正社員雇用を望んでいない方のためのものです。

正社員雇用をご希望の方は別の求人を出しておりますので、

そちらからご応募ください。

• 土日祝休み／年間休日１２５日でプライベートも充実
• 有給取得率が高く、休暇を取りやすい環境

・月の平均残業時間：９．５時間（２０２５年実績）

・半日単位の有給休暇制度あり

有給休暇消化率：７４．２％、１１．８日（前年度実績）

・年末年始休暇５日間・夏季休暇５日間

・産休・育休取得制度あり（取得実績あり）

・扶養手当・独身独居手当の支給あり

・資格取得支援制度・人事考課制度あり

質問等がありましたら採用担当者までお問い合わせください。

面接日程や勤務開始日などについても柔軟に対応いたしますので

ご要望がありましたら気軽にご相談ください。

＊応募希望の方は、履歴書・職務経歴書・紹介状を東京本社宛に

郵便又はメールで送付してください。

質問等なければ事前連絡なくても応募可能です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

設立２５年を迎えた独立系のＩＴ企業です。

生成ＡＩやクラウドなど、最新技術を取り入れながら「ちょっと先

の未来」を形にするサービスをつくっています。

エンジニアとしてスキルを磨きたい方、自分のアイデアを活かして

働きたい方には、きっと楽しい環境です。

ご希望があれば、面接前のオフィス見学もＯＫ。

雰囲気を見てから応募を決めてもらって大丈夫です。

皆さんにお会いできるのを、楽しみにしています！

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。