メイドカフェの店舗運営・SNSマーケティング

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：ECサイト運営、マーケティング戦略企画、店舗開発

イベント企画・SNS・店舗運営まで
幅広く携われるお仕事です.*
あなたのアイデアが、
お店の人気や笑顔につながるお仕事です

✦・ ・ପ✩⃛ଓ・ ・✦
✅ 人気メイドカフェグループ！
✅ 店舗運営・SNS・企画まで携われる！
✅ イベント・企業コラボにも挑戦！
✅ 人柄重視の採用！
✅ 未経験・第二新卒歓迎！
✅ 若手スタッフ中心に活躍中！
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秋葉原で6店舗のメイドカフェを運営。

日本全国だけでなく
海外からも多くのお客様が来店し、
年間4万5,000人以上のお客様に
ご利用いただいています。

SNSや動画コンテンツの発信、
企業コラボやメディア出演など、
業界の枠を超えた挑戦を続ける
エンターテインメント企業です。

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人気店をもっと面白く！
仕掛け人を募集します
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今回募集するのは、
店舗運営・ブランディングを担当する
マネージャーポジション。

現場だけではなく、
「もっとお客様に楽しんでもらうには？」
「もっと働くキャストが笑顔になれるには？」

そんなことを考えながら、
お店づくりを行っていただきます。

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あなたのアイデアが
カタチになる仕事
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企画会議では、社歴や年齢に関係なく
アイデアを発信できます。

イベントやキャンペーン、SNS企画など、
「やってみたい！」と思ったことを
実際にカタチにできる環境です。

あなたの企画が、
たくさんのお客様やキャストの
笑顔につながります。

【具体的なお仕事内容】
・店舗運営、課題改善
・キャストのマネジメント
・イベント、キャンペーン企画
・SNSマーケティング
・採用活動
・広報活動
・企業、インフルエンサーとのコラボ企画
・店舗オペレーション改善
・マニュアル整備 など

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エンタメが好き！
その気持ちが活かせます
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私たちが目指しているのは、
メイドカフェを通じて
笑顔・感動・驚きを届けること。

ただ店舗を運営するだけではなく、
「もっと面白く！」
を本気で考え続けています。

新しいことへ挑戦することを
楽しめる方にはピッタリの環境です。

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クリエイターとして
さらに成長できる！
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責任者のもとで、
企画力・演出力・分析力など
幅広いスキルを磨けます。

将来的には、
プロデューサーや責任者として
事業全体を動かすポジションへの
キャリアアップも目指せます。

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経験よりも
人柄を大切にしています
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私たちが一番大切にしているのは、

・誠実さ
・積極性
・仲間を思いやる気持ち。

経験よりも、
「面白いことに挑戦したい！」
という気持ちを歓迎しています。

未経験の方も、
先輩スタッフがしっかりサポートするので
安心してスタートできますよ✨

求めている人材

• 未経験歓迎
• 新卒・第二新卒歓迎
• 人柄重視採用
• 接客経験者歓迎
• 店舗運営経験者歓迎
• 店長経験者歓迎
• マネジメント経験者歓迎
• SNS運用経験者歓迎
• マーケティング経験者歓迎
• イベント企画経験者歓迎
• 20代活躍中・30代活躍中
• 若手活躍中
• チャレンジ精神のある方歓迎

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• こんな経験も活かせます

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・店舗運営 ・店舗マネージャー
・店長 ・接客スタッフ
・副店長 ・イベント企画
・SNS運用 ・Webマーケティング
・広報 ・採用担当
・販促企画 ・営業企画
・コミュニティマネージャー
・プロジェクトマネージャー など

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日

15:00～23:00（休憩1時間）

休日休暇

完全週休2日制（シフト制）

勤務地

〒1010021東京都千代田区外神田4-2-7 TIT秋葉原3階

交通・アクセス

「末広町駅・秋葉原」より徒歩6分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 30万円 〜

固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

試用・研修期間：3ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

【✨年収420万円～／入社初年度】
（月給35万円×12ヵ月）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
＊社会保険完備
＊交通費支給
＊寮・社宅あり
＊住宅手当あり
＊服装自由
＊ネイル・ピアスOK

職場環境

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

• ご応募は1分ほどで完了

ネット応募は24時間受付中です！

STEP1【ご応募】
まずはお気軽にご応募ください。

STEP2【面談・ご説明】（30分～60分程度）
仕事内容や働き方をご説明し、
ご希望もお伺いします。

STEP3【勤務開始日のご相談】
入社時期や不安な点も一緒に確認します。

※本求人の応募に際して取得した個人情報は、本求人の選考のみに使用させていただきます。