家具製作会社の施工管理Staff

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：商品企画、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理

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施工管理
スタッフ募集！
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※正社員採用

「大きな組織の歯車で終わるつもりはない」

「自分の実力をもっと正当に評価されたい」

「どうせやるなら、世間が注目する面白い案件を手掛けたい」

そんな野心を持つあなたへ。

圧倒的な裁量と年功序列ゼロの環境で
話題のプロジェクトを手掛けてみませんか？

• お仕事の内容

・工事スケジュールの作成、進行管理

・職人さんや協力会社の手配

・品質、安全、コスト管理

・現場での打ち合わせ、指示出し

・見積作成などの管理業務

現場ごとに異なる課題を解決し、完成した瞬間の達成感はこの仕事ならでは。
「自分がこの空間を作った」と誇れる仕事です。

• 急成長企業が仕掛ける、空間プロデュース

WOODBASE Groupは、2016年の創業からわずか数年で年商50億円を突破した急成長企業。

私たちが手掛けるのは、SNSやYouTubeで話題を呼ぶような、最先端の「空間プロデュース」です。

当社であなたの野心を形にしませんか？

• 注目！私たちが手掛ける刺激的なプロジェクト

• トップYouTuberが手掛けるホテルやヴィラの大型改装プロジェクト

• 大人気格闘家・インフルエンサーがプロデュースする話題の施設の施工

• 大人気ビジネス系YouTube番組に出演する有名経営者のオフィス設計・施工

自分が現場を仕切った空間が、何百万人に見られる動画の舞台になる。

そんな「圧倒的なやりがいと熱量」が日常になる仕事です。

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～WOODBASE Group 採用note～

社員インタビューや会社の雰囲気をご紹介しています。
ぜひご覧ください！

WOODBASE Group 採用note
https://note.com/dear\_moraea8092

求めている人材

学歴不問／第二新卒OK
施工管理の経験を活かしてステップアップしたい方を歓迎します。

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（Excel入力程度）

【歓迎条件】
・施工管理や現場管理の経験（業界不問）
・CADや作図ソフトの経験
・商業施設や内装案件の経験

【こんな方に向いています】
・キャリアの早い段階から裁量を持ちたい方
・年功序列ではなく成果で評価されたい方
・20代・30代が中心となって活躍する環境で成長したい方
・有名案件や大規模プロジェクトに挑戦したい方

【大切にしている5つの価値観】
①成長志向
変化や挑戦を前向きに受け止め、学びを活かす
②柔軟性
考え方ややり方を状況に応じて見直せる
③主体性
自ら課題を見つけ、行動に移せる
④貢献性
チームや組織の成果を意識して動ける
⑤チームワークとリスペクト
仲間への感謝と敬意を持って協力できる

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間 〜 8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
9:00～18:00

※実働時間：8時間/日
※ご相談に応じます！

休日休暇

• 当社カレンダーによる
• 月2回土曜休み
• 休日出勤の場合は別途代休可！

休日出社時は昼食支給有り。

• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• アニバーサリー休暇
• 有給休暇あり

勤務地

〒5800001大阪府松原市若林1-4-3

交通・アクセス

「長原」駅「八尾南」駅～徒歩20分/自転車7分 「恵我ノ荘」駅～自転車11分 阪神14号松原線 喜連瓜破出入口下り 出口からスグ 阪和自動車道(均一区間) 松原IC 下り 出口からスグ ※クルマ・自転車通勤OKです！

給与詳細

基本給：月給 22万1000円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、給与については決定いたします
※実働8時間を越えた場合は別途残業代支給します！

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
※雇用条件は本採用時と同じ
※入社3ヵ月は専任の教育担当が丁寧にサポート致します

給与例

※経験・能力を考慮して決定します
※試用期間3ヵ月有り(同条件)
※入社3ヵ月は専任の教育担当が
丁寧にサポート致します

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 社会保険完備

・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・健康保険

• 交通費全額支給有り

※駅から会社まで自転車利用の方は、
駅の駐輪場代も支給いたします！

• 車通勤可(ガソリン代含む)

※バイク通勤不可

• 有給休暇あり
• 制服支給
• コーヒー、ウォーターサーバー有り
• 新型コロナウイルス対策

・マスク支給
・血中酸素飽和濃度の測定

• 2年目から慰安旅行あり

職場環境

2016年設立の若い会社ながら、2024年には年商50億円を突破。
案件依頼は増え続けており、施工管理メンバーを増員中です。

私たちのビジョンは 「日本一有名な木工所」。
家具づくりだけでなく、空間全体を提案できるチームを目指しています。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

選考プロセス

【面接プロセス】

• １次面接（現場担当者）
• ２次面接（現場責任者）
• 最終面接（当社役員）

【面接のポイント】
面接では、当社が大切にしている
5つの価値観をテーマに、
これまでの経験やエピソードをお聞きします。

①成長志向
変化や挑戦を前向きに受け止め、学びを活かせるか
②柔軟性
状況に応じて考え方ややり方を見直せるか
③主体性
自ら課題を見つけ、行動に移せるか
④貢献性
チームや組織の成果を意識して動けるか
⑤チームワークとリスペクト
仲間への感謝と敬意を持ち、協力できるか