サステナビリティ・コンサルタント【SUS】［支度金支給あり］

募集要項 Job Description

• サステナビリティ・コンサルタント【SUS】［支度金支給あり］

職務内容 Roles and Responsibilities 国連によるSDGs (Sustainable Development Goals) の策定や、GPIFのESG投資促進、日本政府のネットゼロ宣言を受け、日本企業のサステナビリティに対する関心は高まっています。

このような日本企業の関心に応え、戦略、実行、モニタリング、開示、投資と、企業のSX（サステナビリティトランスフォーメーション）を推進するための幅広いご支援を、経営者、サステナビリティ推進部や経営企画部に向けて提供しています。

【主な業務内容】

・長期ビジョン、サステナビリティ戦略の実行支援

・サステナブル経営管理支援（非財務情報定量化・インパクト評価）

・社会課題解決型ビジネス、CSV/SDGsビジネス構築支援

・サーキュラービジネス構築支援

・気候変動・TCFD・ネットゼロ対応支援

・人権対応・サステナブルサプライチェーン構築支援

・サステナビリティリスクマネジメント、ERMｘESG支援

・自然資本/生物多様性対応支援

具体的なビジネスについては、以下をご参照ください。

・サステナビリティ戦略策定支援サービス

・脱炭素経営支援サービス

・サステナビリティ情報開示戦略策定およびレポーティング支援サービス

・マテリアリティアセスメント支援サービス

・Carbon Disclosure Project（CDP）関連サービス

・Dow Jones Sustainability Index（DJSI）関連サービス

登録資格 Qualification

【必要な経験・スキル】

・コンサルティング経験、または事業会社でのサステナビリティ関連業務でのご経験

・社内・社外から役割や職能の異なるメンバーを巻き込みプロジェクトを推進したご経験

・コンサルタントとして実務遂行できるレベルでのPPT、Excel、Word等の資料作成能力

・ネイティブレベルの日本語力

【あれば望ましい経験】

・サステナビリティ領域における業務経験（サステナビリティ戦略の立案、気候変動、生物多様性、人権、サーキュラーエコノミー、ESG金融、インパクト評価、サス調達、サステナビリティ情報開示、法規制への対応、S&PCSAの回答）

・ビジネスレベルの英語力(インタビュー、会議のファシリテーション、資料のアウトプットを問題なく遂行できるレベル）

【求める人材像】

・ビジネスを通じてサステナブルな社会の実現を目指すことに関心のある方

・常に新しい領域に挑戦し、ビジネスを作り出していく気概のある方

・自ら考え、主体性を持ってプロジェクトをマネージできる方

・論理的な思考ができ、説得的な議論・資料作成が得意な方

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★入社支度金の支給について★

■該当要件

ホームページまたはLinkedIn経由で直接応募いただいた方

■支給内容

ご入社の準備に関わる諸費用のサポートとして支度金を定額 50万円お支払いたします。

お支払の詳細に関しては弊社所定のルールに基づきます。(詳細は面接の際にご説明いたします。)

■適用条件

2026年4月1日以降に内定を承諾し、且つ2026年4月1日から2026年12月31日までに入社いただいた方を対象とします。

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東京