【SV（加盟店経営支援）】月給30万円～／土日休み／残業ほぼなし

株式会社銀座屋
全国展開中のリユース企業／FC加盟店募集・指導／駅近本社勤務
【新着】
情報更新日：2026/08/21
掲載終了予定日：2026/11/12

この求人のポイント

＼高待遇＆ワークライフバランス充実／今よりもっと自由に自分らしく！働き方を変えたいあなたを応援します

• 全国100店舗体制を目指して事業を拡大中
• 加盟店オーナーの身近な相談役として経営を支援
• 業界知識は入社後に習得可能！研修・OJTも充実
• 営業・接客・SV経験で培った対人スキルが活きる
• 試用期間終了後は正社員へ！ジョブチェンジも可能
• 年休125日／土日休み／残業ほぼなし／転勤なし

＼全国展開を加速するリユース企業で活躍！／加盟店オーナーを支えるSVとして、新しいキャリアを始めよう！

ブランドバッグ・ジュエリー・時計などを扱う総合リユースブランド『銀座屋』を、全国に展開している当社。2020年からフランチャイズ事業を本格化し、現在は約50店舗を展開しています。

今回はFC加盟店を、開業準備から集客・経営面まで支援するSV募集です。目指すのは100店舗体制。充実の研修とチームフォローがあるため、業界経験は不問です。営業や接客、SV経験で培った対人スキルを活かし、成長企業で活躍しませんか？

仕事内容

【年休125日・完休2日】 買取専門店「銀座屋」のFC加盟店オーナーに向け、開業準備・集客・販促などの経営支援を行います。約1カ月の研修あり
具体的には
オーナーが安心して店舗運営を続けられるよう、支援する仕事です。オーナーごとに異なる状況や課題に寄り添い、必要な提案やアドバイスを行っていきましょう！

【主な仕事は…】

• 開業準備のサポート
• 新しく開業するオーナーに対して、業務の流れや商品知識、査定方法、店舗運営のポイントなどをレクチャーします。

入社後の流れ
まずは座学研修からスタート 直営店で現場を経験 OJTで少しずつ独り立ちへ 上記の流れで業務を教えていきます。仕事の流れや業界知識など基礎から理解を深められる座学に加え、査定の流れやお客様対応などを学ぶ実地研修、配属後の先輩社員の手厚いフォローまで、しっかりと整っているのでご安心ください！
10:00／出社・メールやスケジュールを確認 10:30／加盟店オーナーとWeb会議 12:00／昼休憩 13:00／販促企画・資料作成 15:00／集客状況や売上のデータ確認・分析 17:00／加盟店へのアドバイス・チーム内共有 19:00／退勤 基本的には定時退社です。残業は月に数日、30分～1時間程度です。

• 集客・マーケティング支援
• 集客状況や売上データを確認しながら、改善に向けた提案を実施。販促施策やキャンペーンの企画・提案などを通して、店舗の成長を後押しします。

※加盟店対応は個人任せではありません。チームで情報を共有し、必要に応じて先輩や他部署と連携しながら、一つひとつの課題に向き合います。

※エリアによっては、2～3日程度の出張が発生する場合があります。

• 店舗運営・経営面の支援
• 開業後も、オーナーの相談役として継続的にサポートします。Web会議やメールを中心に、店舗運営に関する悩みや課題をヒアリングし、解決策を一緒に考えます。

対象となる方

【30代・40代活躍中／先輩のほとんどが異業界出身】要普免（AT限定可）何らかの営業・折衝 ・SV、エリアマネージャー・店舗運営支援などの経験
＼業界経験不問／
先輩の多くも異業界出身！
各人が過去の経験を活かしながら活躍中です！

【必須条件】

• 普通自動車運転免許（AT限定可）
• 以下いずれかの経験
• 営業・接客・販売など、顧客折衝の経験
• SV、エリアマネージャー、店舗運営支援などの経験

※業界・商材・法人営業／個人営業は問いません。
※学歴不問・第二新卒歓迎です。

【歓迎経験】※必須ではありません

• FC本部や加盟店支援に関わった経験
• 小売、飲食、サービス、教育などでのSV経験
• 店舗運営や売上管理、販促企画の経験
• Web会議やメールを用いた顧客対応の経験
• リユース業界、ブランド品、時計、貴金属などに関する知識

こんな方からのご応募お待ちしております！

• 人と話すことや、相手の相談に乗ることが好きな方
• 相手の立場に立って、丁寧に対応できる方
• 営業・折衝経験を活かし、より幅広い提案に挑戦したい方
• チームで協力しながら業務を進めたい方
• 成長企業で、自身もキャリアアップしたい方
• プライベートも大切にしながら、長く働きたい方

マイナビ転職編集部より 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

相手に寄り添い、信頼関係を築ける方 加盟店オーナーごとに、店舗の状況や抱える課題は異なります。相手の話をよく聞き、状況に応じた提案を考えられる方は活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

一人だけで完結する仕事をしたい方 オーナーとのやりとりはもちろん、社内のメンバーや関係部署との連携も欠かせません。周囲との情報共有を負担に感じる方は、難しさを感じるかもしれません。

募集要項

雇用形態：正社員
勤務時間：10：00～19：00 （実働8時間／休憩60分）

• 残業ほとんどなし

※月に数日30分～1時間程度の残業が発生します。
勤務地：【転勤なし！「赤羽橋駅」より徒歩6分！】

東京本社
東京都港区芝3-17-12 第二Mビル 4F
マイナビ転職の勤務地区分では…

東京都
交通アクセス：都営地下鉄 都営大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩6分
都営地下鉄 都営浅草線「三田駅」より徒歩8分
JR山手線・京浜東北線「田町駅」より徒歩12分
給与：業界・業種未経験者：月給30万円～＋インセンティブ＋各種手当

• 業界・業種経験者：月給35万円＋インセンティブ＋各種手当

※経験・能力を考慮の上、決定します。
※未経験者の上記金額には固定残業代（20時間分／4万2000円～）を含みます。超過分は別途全額支給します。
※経験者の上記金額には固定残業代（20時間分／4万8000円～）を含みます。超過分は別途全額支給します。

※試用期間3ヶ月あり（期間中は契約社員／待遇変更なし）
※インセンティブの金額は規定を細かく設定しているため、面接で詳細をお伝えします。

• 試用期間終了後、正社員として100%雇用します。

モデル年収例
年収380万円／28歳
年収450万円／32歳 入社1年
昇給・賞与：昇給：年1回
諸手当：通勤手当
慶弔手当
役職手当
職能手当
時間外手当（超過分）
報奨金（業績手当）
休日・休暇：【年間休日125日】
完全週休2日制（土日）

• 休日出勤が発生した場合は、

振替休日を取得していただきます。
※祝日は企業休日カレンダーに準ずる

有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
産前・産後休暇（取得実績あり）
育児休暇（取得実績あり）
福利厚生：社会保険完備
受動喫煙対策：屋内禁煙
研修制度
産休制度
育休制度
社用携帯支給
PC貸与
健康診断（年1回）

この求人の特徴

急募
服装自由
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
携帯・タブレット支給
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
ネイル・ピアス・髪型自由
年間休日125日以上
固定給25万円以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
インセンティブあり
ブランクOK
社会人未経験歓迎
オンライン面談可
業界経験者優遇

会社情報

この企業の特徴

中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
育児中の社員在籍中
未経験入社5割以上
スーパーバイザー・教育担当
流通・小売
マネージャ採用対象外
設立：2010年12月
代表者：代表取締役 上田 克樹
資本金：950万円
事業内容：国内外のブランドバッグ 貴金属ジュエリー 時計などのリユース
買取専門「銀座屋」の経営
フランチャイズシステムの加盟店の募集及び加盟店の指導業務
Yahoo! JAPANオークション 「銀座屋Yahoo!店」 の運営
マーケティングリサーチ、 セールスプロモーション、パブリックリレーション活動の企画運営及びコンサルティング
中古品売買事業に関する企画、 支援及び管理並びにそれらに関するコンサルティング
古物市場の運営サポート
本社所在地：〒105-0014

東京都港区芝3-17-12 第二Mビル 4F
不要になった物にもう一度価値を：『貴方のいらないを誰かの欲しいに』の企業理念をもとに、ブランド品・ジュエリー・時計などを中心とした買取専門店「銀座屋」を全国展開しています。
リユース市場は持続的な成長を続けており、当社も2020年よりフランチャイズ事業を開始。現在は全国約50店舗まで拡大しました。
今後は100店舗体制の確立を目指し、さらなる事業拡大を進めています。
企業ホームページ：https://www.ginzaya.co.jp/corporate/

応募方法

選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡：応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス：多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも当社に興味をお持ちの方はご応募ください。
書類選考
ご応募いただいた内容をもとに、選考させていただきます。

オンライン面接（1～2回）
面接日は相談に応じますので、お気軽にご連絡ください。

内定
速やかに結果のご連絡をさせていただきます。入社時期などはご相談の上決定いたします。
面接回数：面接回数は1～2回を予定しております。
面接地：原則オンライン面接となります。
問い合わせ先：株式会社銀座屋
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
株式会社銀座屋採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／株式会社銀座屋採用事務局の所在地です。

会社･仕事の魅力

あなたの可能性が、さらに広がる環境です！
―オーナーに頼られる、経営支援のプロへ
「集客を増やしたい」「キャンペーンをどう進めればいいか」「お客様対応を改善したい」など、加盟店オーナーから寄せられる相談はさまざまです。

一つひとつに向き合い、店舗ごとの状況に合った支援を続けることで、オーナーとの信頼関係は深まっていきます。自分の提案が店舗運営や売上アップにつながるため、成果を実感しやすいことも、この仕事の魅力です。

―未経験からでも、専門性を高められる教育体制
入社時点で、リユース業界の知識や査定スキルは必要ありません。座学研修、直営店での実務研修、配属後のOJTを通じて、必要な知識を段階的に学べます。

また、業務マニュアルを整備しているほか、配属後も先輩やチームがフォロー。分からないことを抱え込まずに相談できるため、異業界出身の方も安心してスタートできます。

―自分らしさも、私生活も大切にできる
年間休日は125日。完全週休2日制で土日休みを基本とし、残業もほとんどありません。仕事終わりの時間や休日をしっかり確保しながら、メリハリをつけて働けます。

産前・産後休暇や育児休暇の取得実績もあり、ライフステージが変化しても長く働き続けやすい環境です。服装・髪型・ネイル・ピアスも自由。自分らしいスタイルで、成長企業の一員として活躍できます。

マイナビ転職編集部より

ブランド品・貴金属・時計などのリユースを手がけ、全国へ事業を広げている株式会社銀座屋。2020年からフランチャイズ事業を本格化し、現在は全国約50店舗を展開。今後は100店舗体制を目指しており、今回募集するSVは、その成長を支える重要なポジションといえるだろう。

加盟店開拓ではなく、既存オーナーへの経営支援に注力できることが同社SVの特徴。研修やマニュアル、チームでのフォローも整っているため、リユース業界未経験からでも挑戦しやすい。営業や接客、SV経験を活かしながら、より経営に近い立場で活躍したい方に、ぜひ注目してほしい一社だ。