System Architect

Job Requirements

• 職務概要

パッケージシステムを、対象となる部門の業務プロセスへスムーズに導入し、安定稼働とユーザーの利便性向上、業務効率化を実現する。

• 主な職務内容

業務分析と要件定義: 導入対象の現状の業務フローを分析し、システムでどのように代替・効率化できるかを定義します（機械設計～開発～生産～メンテナンス）。

アプリケーションの導入・設定: システムのパラメーター設定やカスタマイズを行い、業務要件への適合（業務に適した管理ルールの制定など）を行う。

トレーニング: 導入部門向けへの教育・サポートを行います。

運用・保守とトラブル対応: 本番稼働後のシステム監視、障害対応、問い合わせ対応を行います。

システムの維持統括（アプリケーションのバージョンアップのための調整など）。

継続的な改善: アプリケーションの利用状況を分析し、機能追加や操作性の改善を提案・実施します。

Work Experience

• 必須要件（Must）

業務アプリケーション（ IBM Rational製品群、Dassault Systems CAMEO、Siemens Teamcenter ）の導入または運用経験。業務プロセスの知識と、現場の課題をヒアリングして解決に導くコミュニケーション能力。

• 歓迎要件（Want）

特定の業界における業務知識やドメイン知識（航空機産業)。

経営的視点からビジネスを理解し、IT戦略を立案できる能力。

英語（TOEIC 730～）。

• 求める人物像

複雑な課題を整理し、論理的に筋道を立てて解決できる方。

技術的なトレンドをキャッチアップし続け、最適なソリューションを提案できる方。

チーム全体を見渡し、協調性を持ってプロジェクトを推進できる。

必須経験を全てクリアにしていなくても、挑戦してみたいという方がいればぜひ面談できればと思います。

[待遇・福利厚生] ◆昇給年1回

◆通勤手当（上限2万円/月）

◆給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）

◆残業手当

◆各種社会保険完備

・ 厚生年金

・ 健康保険（TJK : 東京都情報サービス産業健康保険組合）

・ 雇用保険

・ 労働者災害補償保険

◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など）

◆65歳定年制 ※役職定年なし

◆社内研修制度（オンライン）

◆試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし

◆受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）

[休日休暇] ◆年間休日120日以上

◆完全週休2日制（土・日）

◆祝日

◆年末年始休暇

◆有給休暇

◆産前産後休暇

◆育児休暇

◆介護休暇

◆忌引休暇

※常駐先の業務にともなって休日・休暇は変動の可能性があります。すべて大手メーカーのため、年次休暇などは充実している場合がほとんどです。