【東京都内／年収UP】設備施工管理◇プライム上場／空調業界トップシェア／働き方改善施策多数／転勤なし

【企業名】

高砂熱学工業株式会社

【職種名】

【東京都内／年収UP】設備施工管理◇プライム上場／空調業界トップシェア／働き方改善施策多数／転勤なし

【仕事内容(概要)】

【東京都内／年収UP】設備施工管理◇プライム上場／空調業界トップシェア／働き方改善施策多数／転勤なし

【具体的な仕事内容】

～現場作業時間10分の１へ短縮！業務プロセス変革／所定労働7時間45分×残業平均28.4時間／創業100周年／空調技術のパイオニア／「ないものは自分たちで創る」の精神／日本を代表するランドマークタワーや大規模案件多数～

■業務内容：

当社の受注した建造物の設備施工管理業務をお任せします。

■業務詳細：

担当案件としては超高層ビル、学校、工場、病院、駅など様々です、新築、リニューアルともに数多くの案件を受注しており、案件ごとにご担当いただきます。

常駐をする形で現場の工程管理／予算管理／品質管理／安全管理／協力会社との調整／折衝などを行なっていただきます。

■その他／魅力訴求ポイント

・大型物件への参画：都市開発や大規模施設など、社会的に注目度の高い案件に携われます

・教育の充実：経験に応じた研修制度やOJTを整備。未経験分野についても着実に成長できる環境です

■同社について（建物の『主治医』／技術の高砂）：

高砂熱学グループは、「空気調和設備」の技術者＝プロフェッショナルとして、開発者＝パイオニアとして、数多くの建物に快適な空間を創出してきました。

国産第1号のターボ冷凍機の制作をはじめ、「いいものがなければ自分たちで作る」という創業者の精神に立ち、優れた空調設備が要求する機器やシステムやシステムを自ら開発してきました。

☆2022年、生産拠点「T-Base」を開設：

現場を問わず共通の部分や、繰り返し作業となる部分を標準化。現場とは離れた場所で生産・供給を行い施工プロセスの変革を進めています。

【効果１】設備を組み立ててから現場に運ぶことで、現場作業時間を10分の1へ短縮し、生産性UPに成功。

【効果２】工場ではひとつひとつの作業を簡易化、また、資材を鉄からアルミに変更し軽量化することで、女性や高齢者など多様な人材の活用にもつながっています。

※施工管理職についても、文系出身者が多数在籍。様々なバックボーンを持つ社員が活躍しています。

☆特許数は700超：

設備工事業界の中でもトップクラスの研究開発費を毎年投じ、継続的な技術開発を行っています。

日本、世界に留まらず、月面、宇宙空間、海洋などでの居住環境、エネルギー供給施設にもチャレンジ。新たな環境に挑み続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：以下いずれかの資格必須

・１級管工事施工管理技士

・空気調和・衛生工学会設備士

・建築設備士

■歓迎条件：

・衛生工事に関する知識や経験をお持ちの方歓迎

・衛生工事の即戦力を希望しています。

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

東京都内の案件

住所：東京都内の案件

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜勤務地補足＞

■勤務条件：

・東京都内を中心とした各現場　（全国転勤有りの職制と無しの職制からお選びいただけます。）

＜転勤＞

当面なし

＜オンライン面接＞

可

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

【給与】

＜予定年収＞

670万円～1,000万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：300,000円～714,000円

＜月給＞

300,000円～714,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。

※上記想定年収には月45時間分の時間外手当を含む／月給には各種手当を含まず。

■賞与実績：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給

家族手当：会社規定に基づき支給

住宅手当：会社規定に基づき支給

寮社宅：転勤者社宅

社会保険：■社会保険完備

厚生年金基金：補足事項なし

退職金制度：再雇用制度有り

＜定年＞

65歳

＜教育制度・資格補助補足＞

技術基礎教育、フォロー教育、階層別技術教育、中堅社員研修、管理者研修など

＜その他補足＞

■テレワーク制度、時間単位有給制度

■財形貯蓄制度、社員持株会、報奨金制度

■休日勤務手当、現場手当

■厚生施設：転勤者社宅、現場宿舎

■サークル活動：野球、フットサル、テニス、登山、ランニング、華道、スキー、アウトドア、囲碁、釣りなど

■諸制度：住宅資金融資斡旋制度、国内留学制度（MBA）、オフィスカジュアルの推進、サテライトオフィス、フ

リーアドレス、NO残業Day、時間有給など

■資格取得費用補助（合格時）、OJT、各種研修制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数122日

夏期3日、年末年始5日、その他（創立記念休暇(11月中に1日取得)

【事業概要】

当社は高度な技術をコアに、設備の企画・設計・施工・保守を行う環境クリエイター企業です。

売上高・特許数の面で業界内トップクラス、実際に手掛けるプロジェクトは街や時代を象徴する大規模な案件が中心です。

国際的なスポーツイベントが開催される競技場のほか多くの人々が利用する大空間を、当社は設備から支えています。

単なる設備を手掛ける企業として留まらず、カーボンニュートラルの実現やSDGｓ達成に向け、培ってきた技術を駆使し、多くの環境問題解決に取り組んでいます。

イノベーションの中心となり未来の社会に貢献できる仕事が当社なら可能です。

その他にもアジアを中心とした積極的な海外展開、同社の技術に派生する新規事業の開拓などを行う事で、連結売上高はサブコンの中でもトップクラス。

AIやIoT、DX等にも力を入れた、様々な改革をおこなっており、唯一無二の環境クリエイター企業を目指しています。

研究施設「高砂熱学イノベーションセンター」のオープンや鹿島アントラーズとのパートナー契約、世界初の民間月面探査プログラム「HAKUTO－R」に参画等、事業の多角化に取り組んでおり、事業が安定している総合エンジニアリング企業を目指します。

【施工実績（抜粋）】東京ドーム、東京駅丸の内駅舎、羽田空港国際旅客ターミナル、六本木ヒルズ、渋谷ヒカリエ、丸の内パークビルディング・三菱一号館、神奈川大学みなとみらいキャンパス、高輪ゲートウェイ駅、東京ミッドタウン日比谷、GINZASIX、国立競技場 等

【郵便番号】

1600022

【所在地】

東京都新宿区新宿6-27-30

【ビル名等】

新宿イーストサイドスクエア12F

【設立年 補足】

1923年11月

【従業員数】

2,469名

【市場】

プライム市場

【資本金】

13,134百万円

【売上高】

423,923百万円

【経常利益】

50,642百万円

【平均年齢】

41.5歳

【HPリンク先】

http://www.tte-net.com/