【半蔵門／在宅可】経理◆開示・財務・会計プロセス構築へスキルUP◆プライム上場◎業界最大級ネット証券

【企業名】

松井証券株式会社

【職種名】

【半蔵門／在宅可】経理◆開示・財務・会計プロセス構築へスキルUP◆プライム上場◎業界最大級ネット証券

【仕事内容(概要)】

【半蔵門／在宅可】経理◆開示・財務・会計プロセス構築へスキルUP◆プライム上場◎業界最大級ネット証券

【具体的な仕事内容】

～プライム上場◎開示・税務・財務などスキルアップ可／創業100年超え／在宅可～

月次決算から開示・税務・金融商品会計まで幅広い業務に挑戦できるポジションです。経理として専門性を高めながら、市場価値を高めていきたい方を募集しています。

■業務詳細

上場企業の経理として月次・四半期・年次決算に携わるだけでなく、税務・開示・内部統制など幅広い業務を経験できます。

また、新サービスや新金融商品のリリース時には、会計処理や業務フローの構築にも関与していただくため、経理として専門性を高めながら市場価値を高められる環境です。

・日次・月次決算・四半期・年次決算業務

・開示・税務・内部統制関連

・全社予算策定補助および予実分析

・新サービスの財務・会計・税務面での実務対応

・チーム内外のコミュニケーション促進

※入社後はOJT教育でサポートいたします。

将来的には専門性を深めるキャリアだけでなく、リーダーやマネジメントを目指すキャリアも選択可能です。ご本人の志向を尊重しながら、多様なキャリア形成を支援しています。

■配属組織：

部長1名、課長3名、主任4名、推進役4名、部員7名（うち会計担当業務1名）、派遣社員5名（うち経理業務3名）

20~30代が比較的多く、自由に意見が言える職場です。

＜チームの担当領域＞　※今回は（1）に配属予定です

（1）決算開示担当（経理）：日次経理、決算、開示、予算管理

（2）資金担当：資金決済

（3）証券決済担当：証券決済、レンディング

■魅力

（1）決算だけで終わらないキャリア

上場企業の開示業務や、新サービス導入に基づく会計プロセス構築など、一般的な経理業務に加えさらに難易度の高い業務にも挑戦でき、スキルアップにつながります。

また全社的にリスキリングに積極的に取り組んでおり、経理チーム内でも毎年注力テーマを決め講座受講を行なっています。

（例：PLの読み方や分析方法を学ぶ講座）

（2）クリアで納得感ある評価制度

期初に立てた目標に基づき、月に一度上長との1on1、半期に一度の中間レビューを行い、目標への進捗状況をこまめに振り返ります。

期末に360度評価（ご自身で評価者を選定）をして、多方面からフィードバックをもらうことで、納得感を持ちながらキャリアアップができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件

・経理・財務関係の業務経験（業界不問）

・基本的なPCスキル（Excel）

※入社後、証券外務員資格を取得していただきます。取得費用等は支援いたします。

■歓迎条件

・簿記資格をお持ちの方

・金融機関（特に証券会社）での業務経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

★東京本社

住所：東京都千代田区麹町1-4 半蔵門ファーストビル１階

勤務地最寄駅：東京メトロ 半蔵門線／半蔵門駅

受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

★東京本社／東京都千代田区麹町1-4　[最寄り駅]半蔵門駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中の給与・待遇に変動はありません。

【給与】

＜予定年収＞

600万円～800万円

＜賃金形態＞

年俸制

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：4,000,000円～5,000,000円

その他固定手当/月：30,000円

＜月額＞

363,333円～446,666円（12分割）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年1回（5月）※業績連動＋パフォーマンス連動

■正社員平均年収：1,154万円（2025年度）

■職位毎平均年収（2024年度）

・一般職位（若手6年目以降）：790万

・サブリーダー（平均33歳）：910万

・リーダー（平均39歳）：1170万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

住宅手当：全社員一律で月3万円支給

社会保険：補足事項なし

＜定年＞

60歳

定年 60歳満了日（定年後再雇用制度あり）

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■研修制度

新入社員研修、OJT研修、リーダーシップ研修、社外セミナー、資格取得奨励金制度、外部研修受講支援、他

＜その他補足＞

■確定拠出年金制度、従業員持株会、人間ドック補助金と特別休暇制度、婦人科系健康診断補助金、インフルエンザ予防接種、資格取得奨励制度、外部研修受講の支援、会員制福利厚生制度（レジャー、宿泊施設、飲食などのサービスを割引で利用可能）

■時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、役職手当、在宅勤務手当、住宅手当、休業サポート手当

■オフィスコンビニ／社内リフレッシュエリア（フリードリンク、ウォーターサーバー、カフェマシン設置）

■屋内原則禁煙（喫煙室あり）

■在宅勤務用パソコン一式貸与

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇16日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数122日

年末年始、有給休暇（初年度16日、その後は勤務期間に応じて最高24日/年）、慶弔休暇、産前産後休業制度、育児休職制度、介護休職制度　他

【事業概要】

■事業内容：

金融商品取引法に基づく金融商品取引業[登録番号 関東財務局長(金商)第164号]

■特徴：

当社は、独立系インターネット証券会社です。創業以来、100年を超える歴史の中で、ビジネス環境の変化に応じた柔軟かつ機動的な組織運営を行ってきました。

「お客様の豊かな人生をサポートする」という企業理念のもと、個人投資家にとって価値のある商品・サービスを提供するための「仕組み」を考えるのが、我々の仕事です。社員数約200名の少数精鋭主義を貫き、高い収益力と健全な財務基盤を兼ね備える堅実経営を続けています。

■取得会員 正取引参加者権

東京証券取引所総合取引参加者、大阪取引所取引参加者、名古屋証券取引所総合取引参加者、福岡証券取引所特定正会員、札幌証券取引所特定正会員

■加入協会：

日本証券業協会、一般社団法人金融先物取引業協会

■その他：

・従業員227名

・平均年齢37.3歳

・男女比率64.8：35.2

・新卒中途社員比率53.8：46.2

・有給休暇取得日数18.5日

・有給休暇取得率82.5％

・男女育休取得率100：100

・全社平均残業時間26時間/月（管理職含む）

・平均年間給与1,154万円

【郵便番号】

1020083

【所在地】

東京都千代田区麹町1-4

【ビル名等】

半蔵門ファーストビル

【設立年 補足】

1931年3月

【従業員数】

227名

【市場】

プライム市場

【資本金】

11,945百万円

【売上高】

52,660百万円

【経常利益】

23,813百万円

【平均年齢】

37.3歳

【HPリンク先】

https://www.matsui.co.jp/company/recruit/mid/