株式会社一踏
新規Vライバー事業の立ち上げメンバー✨マネジメント・企画
23 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Remote
Published on:
30 September 2026
What they need
仕事内容:
⭐ 新規Vライバー事業を、一緒につくるメンバー募集
株式会社一踏では、Vライバー事業をさらに成長させていくため、新しいメンバーを募集しています。
今回募集するのは、決められた仕事だけを担当するポジションではありません。
ライバーマネジメント・スカウト・SNS運用・動画編集・企画・PR案件の獲得など、Vライバー事業を成長させるためのさまざまな仕事に携わっていただきます。
「Vライバーや配信が好き」
「SNSや動画に関わる仕事がしたい」
「人を支える仕事に興味がある」
「新しい事業を一緒につくってみたい」
そんな方を歓迎します。
経験よりも、「これから何に挑戦したいか」を大切にしています。
⭐ 具体的な仕事内容
適性や経験に合わせて、少しずつ担当領域を広げていただきます。
・Vライバーのマネジメント、活動サポート
・ライバーとの面談、配信活動に関する相談
・新人ライバーのスカウト
・SNSの企画、運用
・動画コンテンツの企画、編集
・配信企画、イベント等の立案
・企業へのPR案件の提案、獲得
・企業との連絡、調整
・事業を成長させるための企画、改善
✨ マネジメントだけじゃない
✨ SNS・動画・企画にも挑戦できる
✨ 自分のアイデアを事業づくりに活かせる
最初からすべてできる必要はありません。
さまざまな仕事を経験しながら、自分の得意分野を見つけ、事業と一緒に成長していける環境です。
✅様々な仕事に挑戦OK
研修制度の他にジョブローテーション制度もご用意しております。
マネージャー以外にも人事や営業、人材コーディネーター、販売職等、当社では様々なポジションをご用意しております。
スキルアップとして別ポジションにも挑戦できるのが当社の魅力です✨
《入社後の流れ》
⭐STEP1
未経験からでも安心して始められるように、まずは今後業務で必要な基礎スキルを習得するところから始めていただきます。
※研修期間はシフト制(出社)・身だしなみ規定あり
⭐STEP2
研修修了後は、研修期間に身に着けた知識やスキルを活かして業務に携わっていただきます。ライバーとのコミュニケーション能力や管理能力など様々なスキルを身に付けることができます◎
アピールポイント:
⭐ 完成された事業に入るのではなく、自分たちでつくっていく
「どうすればライバーの魅力をもっと届けられる?」
「SNSでどんな企画を仕掛ける?」
「どんな人を新しくスカウトする?」
「企業とどんなPR企画ができる?」
そんなことをチームで考え、実際に形にしていく仕事です。
まだまだ成長途中の事業だからこそ、決められた仕事をこなすだけではなく、自分のアイデアや行動が事業の成長につながる面白さがあります。
⭐ 未経験から、事業を動かせる人材へ
Vライバー業界やマネジメントの経験は問いません。
事業を動かすために必要なのは、専門知識だけではありません。
✅ 相手の話を聞く「ヒアリング力」
✅ 自分の考えを伝える「提案力」
✅ 相手と関係を築く「コミュニケーション力」
✅ 企業とのやり取りに必要な「交渉力」
✅ 目標から逆算して行動する「セルフマネジメント力」
こうしたどんな仕事でも活かせる基礎力から身につけていきます。
求める人材:
⭐ 「好き」を仕事にするだけじゃない。「好き」から仕事の幅を広げたい方へ。
未経験歓迎。
Vライバー業界・マネジメント・SNS運用などの経験は問いません。
こんな方を歓迎します。
・Vライバー、VTuber、ライブ配信に興味がある
・SNSや動画コンテンツが好き
・人を支えることが好き
・人とコミュニケーションを取ることが好き
・新しい企画を考えることが好き
・幅広い経験を積みたい
・自分から考えて行動したい
・新しいことに挑戦したい
・新規事業を一緒に大きくしていきたい
✨ 「今何ができるか」より、「これから何ができるようになりたいか」を大切にしています。
勤務時間・曜日:
10:00〜19:00(実働8時間)
※研修期間はシフト制となります。
休暇・休日:
・完全週休2日制
・年間休日 120日以上
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・産前/産後休暇
・育児介護休暇
勤務地:
✨駅から徒歩5分以内!キレイな新オフィス
アクセス:
・京王新線「初台駅」より徒歩5分
・都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩9分
・各線「新宿駅」より徒歩14分
給与:
⭐ 業務委託期間(1か月)
月額240,000円~
⭐ 有期雇用()・正規雇用
月給215,000円~500,000円
※経験・能力等を考慮して決定します。
※各契約形態の詳細については選考時にご説明します。
◇ 昇給年1回(11月)
◇ 賞与年2回*(3月・9月)
◇ インセンティブ制度
◇ 交通費全額支給
~年収モデル(例)~
1年目:380万円
2年目:450万円
3年目:580万円
待遇・福利厚生:
※雇用契約移行後、適用条件に応じて利用可能
◇ 社会保険完備
◇ 服装・ネイル・髪型自由(研修期間を除く)
◇ 在宅ワークOK(研修期間を除く)
◇ 副業/WワークOK
◇ ジョブローテーション制度
◇ ワーケーション制度
◇ 起業支援制度
◇ 社内イベント
◇ リファラル採用制度
◇ 健康診断
◇ 自己成長支援制度(月上限3,000円) ⇒ジム費用、書籍購入など実務学習にかかる費用など
◇ 社内食事会 (月1回) ※費用は会社全額負担
◇ 社員旅行 (年1回) ※費用は会社全額負担
*査定対象は試用期間後となります。
その他:
《選考フロー》
1.ご応募・書類選考
2.面接1~2回(オンラインまたは対面)
3.内定
※面談日・入社日はご相談可能です。
※内定までは最短2~3週間を予定。
※在職中の方も大歓迎!お気軽にご応募ください⭐
雇用形態: 正社員
給与: 215,000円 - 500,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 168時間
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