【大崎】公共設備の施工管理（水道等）◇元請け／基本土日祝休み・働き方◎で定着率高／東証プライム

【企業名】

株式会社酉島製作所

【職種名】

【大崎】公共設備の施工管理（水道等）◇元請け／基本土日祝休み・働き方◎で定着率高／東証プライム

【仕事内容(概要)】

【大崎】公共設備の施工管理（水道等）◇元請け／基本土日祝休み・働き方◎で定着率高／東証プライム

【具体的な仕事内容】

【業界未経験歓迎／働き方を整えたい方へ◇受注案件増加に伴う増員募集／公共工事のため日勤のみ＆基本土日祝休み／業界トップクラスのポンプメーカー／海外展開・二酸化炭素削減・SDGsにも取り組み、業績好調】

■業務内容：

・日本中の上下水道施設や、河川、農林、港湾設備、雨水排水施設など国内の官公庁プロジェクトにおける工事全体の管理

・現場代理人として、工事計画の策定、現場予算の管理、 現場の進捗管理、安全管理、品質管理などプロジェクト全体のとりまとめ

※建物の改変を伴う業務は含みません。

■業務詳細：

【依頼主】国土交通省、運輸局、市町村など公共関連

【対象プラント】下水処理場、ポンプ場などインフラ

【流れ】

・機器据付工事、電気工事、土木工事および製造メーカー等、幅広い分野の専門業者と協力しながら工事を進めます。

・クライアント、協力業者、社内関係者とやり取りし、発注内容や施工指針等を理解、重要ポイントをおさえ、クライアントの要望に応えます。

※ポンプはプラントの基幹装置です。当社はハイテクポンプメーカーであるため、元請けとしてプロジェクト全体を仕切ることが多いです。

■就業環境：

・案件は公共工事のため夜勤はなく、基本的に土日祝休みです。年間休日も123日とワークライフバランスが整っております。

・全国のプロジェクトに携わるため、出張（近場は日帰り、遠方はホテル泊）が発生します。※日当／宿泊費の支給あり

・自己申告制度があり、年1回、希望部署への異動やその他の希望を申告できます。

■当社の特徴：

（1）東証プライム上場メーカー

1919年創業、社会インフラとして使用される大型ポンプの製造メーカーです。ハイテクポンプ事業、プロジェクト事業、サービス事業、新エネルギー・環境事業を展開しています。

（2）グローバルにも積極推進中

アジアのサービス拠点を増やし、サービス比率36%にまで拡大しています。中国・台湾・香港をはじめ、中東・ヨーロッパ・アメリカとグローバルに展開するネットワークが強みです。

（3）福利厚生・研修制度が充実

子育て支援制度や企業内託児所設置など、働きやすい環境を整備しており、離職率が低いことも特徴です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎＞

■必須条件：以下いずれかに該当する方

・何らかの施工管理経験

・機械工学・電気工学・建築学に関する学科を卒業された方

■歓迎条件：

・機械器具設置監理技術者

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

東京支社

住所：東京都品川区大崎1丁目6番1号 TOC大崎ビル9階

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

【住所設定】

東京支社／東京都品川区大崎1丁目6番1号　[最寄り駅]大崎駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

500万円～700万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：220,000円～410,000円

＜月給＞

220,000円～410,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績：5カ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給

寮社宅：独身寮あり

社会保険：各種社会保険完備

退職金制度：勤続1年以上

＜定年＞

60歳

再雇用制度有(65歳まで)

＜教育制度・資格補助補足＞

・OJT

・社内留学研修制度

・社内英会話講座など

＜その他補足＞

・子育て支援制度（ファミリーサポート休暇など）

・企業内託児所

・社内食堂完備

・社内診療所完備

・奨学金返還支援制度：月1.5万円を上限とし、最長15年で計270万円まで支援

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数123日

慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社後3ヵ月経過時点10日付与）

【事業概要】

■事業内容：

・ハイテクポンプ事業：ポンプ機器製造販売

・プロジェクト事業：ポンプ設備全体のEPC提供

・サービス事業：ポンプ設備のオペレーション・メンテナンス・サービスソリューション

・新エネルギー環境事業：設備メンテナンス・小水力発電システム

■特徴：

・株主数：10,580名(2025年3月31日現在）

・国内支社・支店：大阪、東京、九州（福岡市）、佐賀、名古屋、札幌、仙台、広島、高松

・国内営業所：沖縄（浦添市）、横浜、和歌山、三重（四日市市）、熊本、埼玉

・海外事務所：シンガポール、アラブ首長国連邦（ドバイ・アブダビ）、サウジアラビア（リヤド）、カタール（ドーハ）、米国（ミシガン）、エジプト（カイロ）

▽福利厚生

独身寮／社宅・借上社宅／企業内託児所／育児休暇／子の看護休暇／育児のための短時間勤務制度／配偶者出産休暇／産前産後休暇／ファミリーサポート／マルチシフト勤務制度／在宅勤務制度／介護休業／介護のための短時間勤務制度／介護休業補償／介護休暇／財形貯蓄／各種手当／奨学金返還支援／従業員持株会／企業型確定拠出年金（DC）／GLTD（就業不能保険）／社員食堂／社内診療所／各種健康診断（人間ドック援助）／永年勤続表彰／語学講座／慶弔祝金/香典／60歳定年慰労旅行／社内イベント

■社風：

▽グローバルながらも日本的。「最先端」と「昔ながらのよさ」が混在する魅力的な会社。

トリシマは、今や世界15ケ国に支社支店を広げ、外国人スタッフも多く、とてもグローバルな雰囲気です。英語での会議も普通に行われていますし、工場には、世界各国からお客様が入れ替わり立ちかわり、ミーティングや性能試験の立会いに来社されています。

それでいながら、昔ながらの日本らしさも多々残っているのが「トリシマらしい」ところです。

社員の誕生月には社長より社員宛てにメッセージカードが送られます。

【郵便番号】

5698660

【所在地】

大阪府高槻市宮田町1-1-8

【設立年 補足】

1919年08月

【従業員数】

2,127名

【市場】

プライム市場

【資本金】

1,593百万円

【売上高】

95,500百万円

【経常利益】

4,400百万円

【平均年齢】

38.7歳

【HPリンク先】

http://www.torishima.co.jp/