태백시 도시재생지원센터 계약직원(코디네이터) 채용 공고 새글

태백시 도시재생지원센터 계약직원(코디네이터) 채용 공고 새글

작성자박종현 조회수5 등록일2026-08-25

1. 태백시 도시재생지원센터 채용 공고문.hwp [54.5 KB]파일 미리보기

태백시 도시재생지원센터(위탁기관:상지대학교 산학협력단)에서는 도시재생 업무에 대한

책임감과 사명감을 가지고 근무할 태백시도시재생지원센터의 코디네이터를 모집하오니 많은 지원 바랍니다.

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모집부문

1. 자격요건

모집분야

모집인원

직무내용

코디네이터

1명

• 도시재생지원센터 업무 전반, 프로그램‧행사 및 각종 회의 운영 등

자격 기준

• 도시재생 관련 분야 전문대학 이상 관련학과 학위를 취득한 자 (우대)

• 1년 이상 도시재생지원센터 또는 관련 분야 실무경력이 있는 자 (우대)

• 지방공무원법 제31조의 결격사유가 없는 자(남자의 경우 병역필 또는 면제자)

• 「아동·청소년의 성 보호에 관한 법률」 제56조 및 같은 법 시행령

제25조에 의한범죄 조회결과 취업이 제한되지 않는 자

공통사항

• 사업 기간 내 태백시 전입 및 거주 필수

• (국가) 보조금 사업 업무 유경험자 (우대)

• MS Office, 한글 등 문서작성 가능한 자

2. 도시재생 관련 분야 관련학과

분야

관련학과

도시 분야

도시공학, 도시계획, 주거환경, 지역개발, 스마트시티 등

건축, 조경 분야

건축학, 조경학, 정원학 등

경관, 디자인 분야

경관디자인, 환경디자인, 공공디자인 등

문화 분야

예술, 관광, 역사 등

경제 분야

시장, 상권, 산업 등

사회적 경제 분야

협동조합, 마을기업, 사회적기업 등

복지(사회) 분야

주거복지, 노인, 취약계층 등 분야별 복지

거버넌스 분야

대학, 연구소, 마을 만들기 등

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근무조건 및 근무 장소

1. 근무 기간 : 2026년 9월 7일 ~ 2026년 12월 31일(위탁연장 및 근무평가에 따라 연장 가능)

2. 급 여 : 월 2,700,000원

3. 근무 시간 : 9:0018:00(휴게시간 12:0013:00), 주 5일 근무

4. 후생 복지 : 4대 보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험), 명절휴가비

5. 근무 장소 : 강원특별자치도 태백시 태백로 1782-2, 에코잡시티태백 통합문화플랫폼

(태백시도시재생지원센터 사무실)

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응시원서 교부 및 접수방법

1. 접수 기간 : 2026****년 8****월 25(화) ~ 2026년8****월 31**일(월****) 12:00**

2. 접수 방법 : 산학행정시스템 온라인 채용**접수(http://sangji.uias.kr/user/jobs.php)**

• 입사 지원 마감 시간 이전까지는 수정 보완 가능, 마감 이후 시스템 비활성화

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채용방법 및 합격자 발표

1) 제1차 : 서류전형(합격자만 개별통보)

2) 제2차 : 면접전형(서류전형 합격자만 실시하며, 일정은 개별통보)

• 면접예정일 2026. 9. 2.(수)

3) 합격 후 추가서류 제출(채용 후 1주일 이내 제출****)

* 출근일: 2026. 9. 7.(월)

• 채용서약서 1부.

• 개인정보 활용동의서 1부.

• 성범죄 경력조회 동의서 1부.

• 주민등록 등본 1부. (본인만 전체공개)

• 최종학위 졸업증명서 1부.

• 최종학위 성적증명서 1부.

• 해당 부문 근무 관련 경력증명서 각 1부. (해당자에 한함)

• 입사 지원 시에 기재된 내용을 정확히 기재(발급기관 직인, 발급 확인자 서명 및 연락처포함: 경력조회 절차 진행 예정)

• 기타 자격, 어학 및 면허 등 입사지원서에 기재된 사항을 증명할 수 있는 서류 각 1부.

(해당자에 한함)

• 장애인 증명서 1부. (해당자에 한함)

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유의사항

1. 제출서류의 기재 착오ㆍ누락ㆍ연락 불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 함

2. 제출된 서류에 대하여 추후 사실 조회를 통해 허위사실이 발견된 경우 합격을 취소함

3. 최종합격자 공고일로부터 180일간 지원자의 지원정보를 보관하게 되며, 이 후「개인정보 보호법」제21조 및 동법 시행령 제16조에 따라 지체없이 채용서류 일체를 파기할 예정

4. 최종 합격자가 임용 포기, 합격 최소, 임용 결격사유, 임용 당일 퇴직 등으로 임용되지 못하여 결원 발생 시 면접전형 다음 순위자 순으로 예비합격자 2명 이내를 확보하여 차례로 채용할 수 있음

5. 서류전형 및 최종 합격자 발표 일정은 조정될 수 있음

6. 위·수탁 계약 사항, 예산의 확보 상황 등에 따라 사업이 종료될 경우, 고용관계도 종료됨

7. 입사일로부터 3개월을 수습기간으로 하며, 수습기간동안 근무적응도, 직무수행능력, 조직적합성 평가를 실시하고 수습기간

종료 후 내부 평가결과에 따라 채용여부를 결정함.

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문의처

자세한 사항은 아래 문의처로 연락해 주시기 바랍니다.

1. 상지대학교 산학협력단 산학협력지원부033-730-0681

2. 태백시도시재생지원센터033-550-2138

2026. 8. 25.

상지대학교 산학협력단장