Gamybinės pamainos vadovas (-ė)

DARBO POBŪDIS

• Įrengimų stebėjimas bei operatyvus techninių nesklandumų sprendimas;
• Pamainos rezultato siekimas, reikiamos dokumentacijos supildymas, ataskaitų rengimas;
• Gamybos proceso užtikrinimas, nustatytų kokybės, technologinių bei saugos reikalavimų laikymasis;
• Pamainos darbuotojų motyvavimas, ugdymas, tvarkos ir disciplinos užtikrinimas.

KO REIKIA, KAD BŪTUM SĖKMINGAS (-A)

• Patirties gamybos/pamainos vadovo/meistro pareigose;
• Techninio ar inžinerinio aukštesniojo/aukštojo išsilavinimo;
• Ne mažesnės kaip 1–2 metų sėkmingos darbo patirties gamybos srityje vadovaujant komandai;
• Patirties analizuojant gamybos procesus ir taikant efektyvius technologinius bei organizacinius sprendimus;
• Gebėjimo laikytis gamybos plano, valdyti kasdienes situacijas ir operatyviai prisitaikyti prie pokyčių;
• Puikių kompiuterinio raštingumo žinių (MS Office);
• Gerų lietuvių kalbos žinių (anglų/rusų kalba – laikoma privalumu);
• Puikių bendravimo įgūdžių bei gebėjimo dirbti su įvairiais komandos nariais;
• Iniciatyvumo, žingeidumo, noro tobulėti;
• Patirties gamybos planavimo, organizavimo ir kontrolės srityje;
• Pokyčių valdymo įgūdžių, kūrybiškumo, nuoseklumo ir atkaklumo siekiant tikslų;
• Patirties LEAN aplinkoje, taikant atitinkamus įrankius ir metodikas.

KĄ SIŪLOME

• Patogią darbo aplinką ir visas priemones reikalingas efektyviam darbui;
• Galimybę mokytis ir tobulėti: mokymus, reikalingus pavestoms užduotims atlikti, darbuotojo pasirinktos krypties individualių mokymų kompensavimą kartą per metus;
• Komandiškumą ir prasmingą veiklą drauge: įmonės šventės, renginiai ir dovanos, laisva diena gimtadienio proga;
• Darbą pamainomis, slenkančiu grafiku (2 dienomis, 2 naktimis, 4 laisvos);
• Kuro kompensavimą, jei gyvenamoji vieta ne Marijampolėje;
• Nelaimingų atsitikimų draudimą.