AI Solutions Architect

Wij zoeken een ervaren .NET-developer die de stap naar architectuur heeft gemaakt en zich de afgelopen jaren actief is gaan verdiepen in AI. Iemand met een stevige basis in C#/.NET, die weet wat er nodig is om software in productie te krijgen en te houden, en die zijn technische kennis en nieuwsgierigheid naar AI nu wil inzetten om het totaalontwerp van AI-oplossingen naar zich toe te trekken.

Concreet: samen met onze andere senior engineers bepaal je welke modellen en infrastructuur we inzetten, hoe die aansluiten op de bestaande systemen van ons en onze klanten, en je bouwt zelf mee om het werkend te krijgen. We zoeken nadrukkelijk geen AI-specialist zonder developmentachtergrond, en ook geen developer zonder affiniteit met AI. We zoeken de combinatie: een doorgewinterde .NET-engineer die het pad naar AI is ingeslagen.

Groeien met Hoppinger

We zijn eerlijk over waar we staan. Hoppinger is op dit moment nog geen AI-native organisatie. Onze platformen voor bedrijfskritische processen in zorg, housing, kennis en onderwijs en industrie zijn gebouwd op een stevige softwarebasis, met C#/.NET als belangrijk fundament. AI voegen we daar gericht aan toe.

De ambitie is wel duidelijk: we groeien naar een AI-first manier van werken, waarbij AI geen losstaand experiment is, maar een beheersbaar en schaalbaar onderdeel van het platform. Om die stap te zetten hebben we mensen nodig die hun technische ervaring en hun nieuwsgierigheid naar AI al effectief combineren in de praktijk. Jij helpt die transformatie waarmaken en geeft er mede richting aan.

Jouw rol: van bedrijfsprobleem naar werkende oplossing

Je vertaalt het vraagstuk van onze klanten naar een technische oplossing en bepaalt hoe AI wordt ingezet binnen hun platformen. Dat is breder dan modellen kiezen: het gaat om het ontwerpen van een complete oplossing, van architectuur tot productie. Je staat met één been in de code en met het andere aan het whiteboard bij de directie van onze klanten.

Je dagen zijn afwisselend en bestaan onder andere uit:

• Het vertalen van een bedrijfsprobleem naar een technische architectuur
• Het beoordelen welke AI-aanpak past: agents, klassieke ML of een combinatie, en de afweging tussen bouwen, kopen of een API aanroepen
• Het zelf meebouwen aan oplossingen, in een omgeving waar C#/.NET en moderne frameworks de basis van onze platformen vormen
• Het bewaken van non-functionals: schaalbaarheid, latency, kosten, beveiliging en compliance
• Het werken aan agentic systemen: orkestratie, tool use, human-in-the-loop patronen en meer
• Het samenwerken met experience architects, engineers en data-analisten, en het leiden van zowel een architectuurreview met developers als een whiteboard-sessie met een directeur

Wie ben jij

Je bent in de eerste plaats een ervaren software engineer met een sterke .NET-achtergrond, doorgegroeid naar een architectuurrol. Je hebt aantoonbaar software gebouwd en live gebracht, en je verdiept je actief in wat er nodig is om AI betrouwbaar in productie te draaien. Die laatste stap heb je al gezet of je bent er serieus mee bezig.

Je herkent jezelf hierin:

• Ruime ervaring in softwareontwikkeling, met C#/.NET als vaste waarde in je gereedschapskist. Dit is voor deze rol een harde eis, geen pré
• Kennis van softwarearchitectuur: API-design, microservices, event-driven architectuur en containerisatie
• Ervaring met minstens één hyperscaler (Azure, AWS of Google Cloud)
• Hands-on ervaring met LLM's en het bouwen van AI-toepassingen. Productie-ervaring is een pré, een aantoonbare en al actieve drive om hierin verder te groeien is een eis
• Affiniteit met agentic development en de ambitie om je hierin te specialiseren
• Het vermogen om technische keuzes uit te leggen aan niet-technische stakeholders, van product owner tot C-level
• Relevante certificeringen (zoals Azure Solutions Architect of AWS Solutions Architect) zijn een pré, aantoonbare kennis en ervaring wegen zwaarder

Wat bieden wij

Veel vrijheid en een ambitieuze cultuur waar persoonlijke ontwikkeling centraal staat. Natuurlijk draait niet alles om werk, en bovenop alle gebruikelijke benefits die je mag verwachten bieden we ook:

• Salaris : een marktconform salaris, € 4.900 - € 7.500, o.b.v. 40 uur en afhankelijk van ervaring
• Celebration Leave: ruil 3 nationale feestdagen in voor jouw eigen feestdagen
• Alleo: kies extra benefits op basis van je eigen interesses
• 100% doorbetaald partnerverlof: voor een goede start van je gezin
• Hybride werken: flexibiliteit om te werken vanuit onze inspirerende kantoren in Rotterdam en Utrecht (De Bilt) of vanuit huis
• Multidisciplinaire teams: werk samen met ambitieuze collega's
• Opleidingsbudget: voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling
• Lerende organisatie: groei in een omgeving vol kennisdeling en innovatie
• Gratis lunch: met aandacht voor gezond eten, samen lunchen en vaste tradities zoals Krokettenwoensdag

Even kort over Hoppinger

Hoppinger is een Digital Partner die organisaties helpt versnellen in hun digitale groei en innovatie. Wij gidsen opdrachtgevers bij strategische keuzes en de ontwikkeling van platformen voor bedrijfskritische klant- en kernprocessen. Door onze expertise over meerdere disciplines, sectorervaring en bewezen methodieken realiseren we digitale oplossingen die waarde creëren voor organisaties, medewerkers en eindgebruikers. Voor nu, en in de toekomst.

We werken voor organisaties in impactvolle sectoren zoals zorg, educatie, industrie en dienstverlening.