Ambitious life sciences expert regio Kempen

Wil jij je expertise inzetten in uitdagende projecten en doorgroeien als expert, projectmanager of people leader? Heb je een passie voor kwaliteit, validaties en kwalificaties of engineering en voel je je thuis in een farmaceutische productieomgeving? Wil je daarnaast deel uitmaken van een ambitieus team waarin persoonlijke én professionele groei centraal staan?

Dan zijn wij naar jou op zoek en dit voor tal van boeiende projecten voor onze klanten in provincie Antwerpen. Regio Kempen of liever omgeving Mechelen? Voor ieder wat wils.

Profiel:

• Je hebt minstens 2 jaar relevante ervaring in een GMP-omgeving of je bent er al mee in aanraking gekomen en je bent gebeten om je er nog meer in te verdiepen.
• Een eerste ervaring met kwalificatie is een plus.
• Je bent gemotiveerd om ondergedompeld te worden in de kwaliteits- en technische aspecten van farmaceutische productie-installaties, cleanrooms en de daarbij horende processen.
• Moeilijke opdrachten zie jij als fijne uitdagingen en sterke leermomenten.
• Je ziet in een snel veranderende omgeving altijd opnieuw de opportuniteiten om met oplossingen en voorstellen te komen.
• Je bent communicatief sterk en haalt energie uit het ondersteunen van anderen met jouw kennis en expertise.
• Je leert snel en graag bij. Jouw openheid om je te verdiepen in complexere zaken maken dat zowel jij als onze klanten sterk kunnen evolueren.
• Voor het oplossen van problemen maak je gebruik van een risk-based approach.
• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Engels.

Aanbod

• Vast contract van onbepaalde duur met een marktconform loon, afgestemd op jouw ervaring en skills.
• Bovenop je loon krijg je een forfaitaire onkostenvergoeding, maaltijdcheques, ecocheques, sinterklaascheques en een bedrijfswagen met tankkaart / laadpas met een extra optie tot fietslease.
• 32 verlofdagen voor een gezonde werk-privébalans (20 wettelijke + 12 ADV-dagen). Extra uren worden gecompenseerd.
• Hospitalisatie- en groepsverzekering, aangevuld met voordelen van ons cafetariaplan.
• Cheques bij speciale aangelegenheden zoals huwelijk en geboorte.
• Diverse teamactiviteiten waardoor je het A-team beter leert kennen: sportactiviteiten, een quiz, verrassingsdiner, …
• Een uitdagende rol met ruimte voor groei en opleiding.
• Financiële groei op basis van prestaties.
• Bonussen zoals kandidaat- en project referral bonus.