Business Development Manager

Als Business Development Manager AV ga je aan de slag in Brussel of Vlaanderen. Jij voelt perfect aan waar kansen liggen in de markt en weet die om te zetten in sterke samenwerkingen. Je bouwt duurzame relaties uit en vertaalt de vragen van klanten naar concrete, doordachte AV oplossingen. Van het eerste kennismakingsgesprek tot de ondertekening van het contract: jij begeleidt je klanten doorheen het volledige traject.Wat houdt je job in?

• Je combineert actieve prospectie (±60%) met het verder uitbouwen van bestaande klantenrelaties (±40%).
• Je investeert in langetermijnrelaties en wordt een vaste vertrouwenspersoon voor je klanten.
• Je luistert naar de noden van de klant en vertaalt die naar haalbare, technische oplossingen.
• Je denkt mee over de toekomst: nieuwe ideeën, sectoren en commerciële opportuniteiten spotten hoort daar helemaal bij.
• Je werkt nauw samen met collega’s van presales, projectleiding, tenderdesk en marketing, onder andere voor het uitrollen van salescampagnes.
• Je volgt offertes op en zorgt voor een vlotte en correcte afsluiting.
• Je vertegenwoordigt Media Service op beurzen en events.
• Je geeft demo’s van onze producten en oplossingen.
• Je rapporteert rechtstreeks aan de Sales Manager.

Wie ben jij?

• Je hebt al enkele jaren ervaring in een commerciële rol, bij voorkeur binnen de audiovisuele wereld.
• Je bent een echte teamspeler met een handson mentaliteit, maar je kan ook zelfstandig perfect je plan trekken.
• Je beschikt over een hoger (technisch) diploma of gelijkwaardige ervaring.
• Dankzij je technische kennis of sterke interesse in techniek ben je een geloofwaardige gesprekspartner voor klanten.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels. Kennis van Frans (zeker in Brussel) is een mooie plus.
• Netwerken, adviseren en onderhandelen? Dat zit helemaal in je DNA.
• Je werkt vlot met Office 365. Ervaring met AItools is mooi meegenomen.

Wat je van ons krijgt

• Een afwisselende en boeiende functie binnen een jong, dynamisch en snelgroeiend AVbedrijf, met ruimte om te groeien en jezelf verder te ontwikkelen.
• Een zelfstandige rol met verantwoordelijkheid, variatie en plaats voor eigen initiatief.
• Werk in je eigen regio.
• Alle tools en middelen die je nodig hebt om je job optimaal uit te voeren.
• Een aantrekkelijk loonpakket, afgestemd op jouw ervaring en competenties, aangevuld met extralegale voordelen.

Bij ons kom je terecht in een hecht team van enthousiaste collega’s. Denk aan twee teambuildings per jaar, een zomerBBQ, lekkere vlaaien, een paasontbijt, spannende tafelvoetbaltornooien en onze vaste vrijdagmiddagborrel, allemaal inbegrepen.

Daarbovenop bieden we je een vast contract (40urenweek + 12 ADVdagen), een verloning op maat aangevuld met prestatiegebonden bonus, extralegale voordelen (zoals maaltijdcheques, groepsverzekering en ecocheques), een bedrijfswagen, laptop, …

Jouw professionele groei staat bij ons centraal. Via interne opleidingen en learningonthejob begeleiden we je stap voor stap in je carrière bij SYNC. solutions.

Waarom SYNC. solutions?

SYNC. solutions realiseert audiovisuele oplossingen die mensen helpen beter te communiceren, beleven en samenwerken. Wij combineren techniek, gebruiksgemak en een persoonlijke aanpak om ruimtes optimaal te laten functioneren.

Wat ons bijzonder maakt? De korte lijnen, de betrokken collega's en de ambitie om samen telkens weer het beste resultaat neer te zetten. Je komt terecht in een organisatie waar vakmanschap, samenwerking en plezier hand in hand gaan.

Enthousiast?

Bij SYNC. solutions draait alles om het verbinden van mensen binnen en rondom gebouwen. Met audiovisuele techniek, verlichting en signage zorgen we ervoor dat iedereen beter kan communiceren, beleven en samenwerken – en dat iedere ruimte een prettige ervaring biedt.

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je samen met ons het onmogelijke tóch mogelijk maken? Dan maken we graag kennis met jou.

Interesse in deze functie?

Mail je CV met korte motivatie naar [email protected]. Bij vragen over de vacature kun je contact opnemen met Joyce Lenting van de afdeling HR via: +31 (0)6 441 055 83. Bellen kan op maandag, donderdag en vrijdag tijdens kantooruren.

Wil je meer weten over de functie of het team?

Neem dan contact op met Halit Ergun, Sales Manager, via   [email protected] of +32 472 77 84 08.