Finance Manager

Finance Manager | Technisch bedrijf | Utrecht

Voor een organisatie in de regio Utrecht zoeken wij een Finance Manager die graag een team leidt én inhoudelijk betrokken blijft. Je bent verantwoordelijk voor de financiële administratie van de groep en krijgt ruimte om de manier waarop Finance werkt verder te verbeteren.

Je werkt rechtstreeks samen met de CFO en de controllers. Je stuurt de medewerkers binnen accounting aan. De werkzaamheden rond facturatie en crediteuren vallen ook onder jouw verantwoordelijkheid, met een teamleider als direct aanspreekpunt.

Wat ga je doen?

● Leidinggeven aan accounting en de teamleider voor facturatie en crediteuren.

● Medewerkers coachen, begeleiden en helpen zich verder te ontwikkelen.

● Bewaken dat de financiële administratie compleet, juist en op tijd is bijgewerkt.

● Periodieke afsluitingen en de jaarafsluiting coördineren. Control stelt de maandcijfers op.

● Het jaarrekeningdossier voorbereiden voor Control en de accountantscontrole begeleiden.

● Belastingaangiften verzorgen en fiscale verplichtingen, wettelijke voorschriften en interne controles bewaken.

● Liquiditeit en werkkapitaal bewaken en financiële risico’s signaleren.

● Financiële processen verbeteren en digitaliseren, en bijdragen aan de verdere inrichting van systemen.

● De CFO adviseren over financiële ontwikkelingen en verbeteringen.

● Zelf werkzaamheden oppakken wanneer het team extra ondersteuning nodig heeft.

Wat breng je mee?

● Een afgeronde hbo- of wo-opleiding met een financiële, accountancy- of bedrijfseconomische basis.

● Ten minste vijf jaar ervaring in het financiële vakgebied, waarvan minimaal drie jaar als Finance Manager of in een vergelijkbare managementrol.

● Ervaring met jaarrekeningtrajecten en het begeleiden van externe controles.

● Resultaten in het verbeteren van financiële werkprocessen.

● Ruime ervaring met een ERP-pakket en inzicht in de samenhang tussen systemen en financiële werkzaamheden.

● De bereidheid om zelf werkzaamheden op te pakken wanneer dat nodig is.

● Beschikbaarheid voor een werkweek van 36 tot 40 uur.

Wat bieden we?

● Een bruto maandsalaris van € 6.500 tot € 8.250 op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring.

● Een werkweek van 36 tot 40 uur.

● Een auto van de zaak behoort tot de mogelijkheden.

● 8% vakantiegeld en ruim 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.

● Een goede pensioenregeling.

● Een laptop en zakelijke telefoon.

● Opleidingen en vakgerichte bijeenkomsten.

● De mogelijkheid om met korting deel te nemen aan een collectieve zorgverzekering.

● Een eerste contract voor twaalf maanden, met de intentie om daarna een vast dienstverband aan te bieden.

Interesse?

• Solliciteer direct via LinkedIn.