Helpende Plus – Zaltbommel e.o.

Heb jij een warm hart voor zorg en wil je het verschil maken in het dagelijks leven van mensen? Ben jij geduldig, betrokken en proactief in je werk? Als Helpende Plus in de Bommelerwaard combineer je persoonlijke aandacht met professionele zorg, gewoon bij mensen thuis. Wil jij samen zorgen dat het leven van cliënten zo zelfstandig, prettig en betekenisvol mogelijk is? Ga aan de slag bij Santé Partners en ervaar zelf hoe mooi en waardevol dit werk is.

Helpende Plus – Zaltbommel e.o.
16 tot 28 uur

Wat ga je doen?
Als helpende plus ondersteun je mensen die zelfstandig thuis wonen bij dagelijkse activiteiten en voer je verpleegtechnische handelingen uit.Binnen de wijkverpleging heb je te maken met mensen met lichamelijke beperkingen, dementie of psychische klachten. Je bouwt een band op met je cliënten en helpt hen om zo zelfstandig mogelijk te blijven en je draagt bij aan hun dagelijkse welzijn.

Concreet houd jij je bezig met:

• ADL-zorg en/of handelingen waar je bevoegd en bekwaam voor bent. Denk aan helpen met wassen/ aankleden, het toedienen van medicatie en verzorgen van wonden.
• Begeleiding en contact. Je luistert naar cliënten en bent er voor hen. Zo voelen zij zich gezien en minder alleen.
• Het welzijn van de cliënten. Wanneer je veranderingen ziet bij een client weet je welke stappen je moet zetten of schakel je de juiste collega’s in.

Jouw nieuwe werkplek
We hebben 8 verschillende wijkteam in de rego Bommelerwaard. Binnen de teams zijn verschillende functieniveaus werkzaam, zoals helpende plus/verzorgende, verzorgende IG, verpleegkundige en wijkverpleegkundige. Naast dat we de best mogelijke zorg bieden, vinden we het als team belangrijk dat we het ook leuk met elkaar hebben en zien er naar uit dat jij daar een bijdrage aan komt leveren. Samen staan we sterk

Wat bieden we jou?

• Een brutomaandsalaris tussen de €2.663,- en €3.410, - schaal FWG 30 (cao VVT)| o.b.v. 36-urige werkweek.
• 8,33% eindejaarsuitkering - vergelijkbaar met een 13e maand.
• 8% vakantiegeld.
• De mogelijkheid om arbeidsvoorwaarden in te ruilen voor o.a. een leasefiets, verlofsparen of scholing (MKSA regeling).
• Een goed pensioen geregeld via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW).
• Onregelmatigheidstoeslag voor werken in de avonden, weekenden of nachten.
• Een telefoon.
• Reiskostenvergoeding volgens de cao VVT.
• Ruim zes weken vakantie.
• Toegang tot gratis trainingen en VTH-scholing via de Santé Academie.

Jouw inbreng

• Een mbo-diploma helpende plus.
• Of een mbo-diploma helpende zorg en welzijn (niveau 2). En de bereidheid om aanvullende modules te behalen (wondzorg, katheteriseren, onvoorziene situaties en medicatie).
• Flexibiliteit: je werkt wisselende diensten, ook in het weekend.
• Een eigen vervoermiddel: auto, scooter of (elektrische) fiets.
• Je bent in staat om te gaan met onverwachte situaties.

Informatie en solliciteren
Wil jij elke dag écht het verschil maken voor mensen in de wijk? Solliciteer dan direct via de ‘solliciteer direct’ button.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Maurice Maas, gebiedsmanager (06-23958076). Info over de sollicitatieprocedure? Bel of app met Marcella Smit, Adviseur Recruitment.

Bij Santé Partners krijg je in je dagelijkse werk te maken met vertrouwelijke gegevens. Voor nieuwe medewerkers is een VOG (verklaring omtrent gedrag) verplicht en is dit een vast onderdeel van de aanstellingsprocedure.