HR medewerker

Over Mutatio Zorg Nederland

Onze Visie:

Bij Mutatio Zorg Nederland geloven wij in samenwerken mét mensen in plaats van werken vóór mensen. Onze visie is om cliënten, ongeacht hun achtergrond of situatie, te ondersteunen bij het herwinnen van richting en regie in hun leven. Wij bieden zorg, behandeling en begeleiding op maat, met als doel volwaardige deelname aan de maatschappij.

Functieomschrijving

Als HR medewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers, management en directie. Jij bewaakt en begeleidt het volledige boardingproces, van onboarding, begeleiding tijdens het dienstverband tot offboarding, en zorgt dat alles soepel verloopt. Je hebt een scherp oog voor correcte en complete dossiervoering, past arbeidsrechtelijke kaders praktisch toe en weet in gesprekken de juiste balans te vinden tussen mensgerichtheid en zakelijkheid.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Uitvoeren en bewaken van het boardingproces (onboarding, begeleiding tijdens dienstverband en offboarding)
• Opstellen, beheren en controleren van personeelsdossiers en arbeidsovereenkomsten
• Toepassen van HRM- en arbeidsrechtelijke kennis in de praktijk
• Adviseren van management en directie over HR-vraagstukken
• Signaleren van ontwikkelingen binnen HR en arbeidsrecht
• Begeleiden bij verzuim- en verbetertrajecten
• Fungeren als verbindende schakel tussen medewerkers, management en directie

Wij zoeken iemand die:

• Minimaal een afgeronde MBO-4 opleiding heeft, bij voorkeur richting HRM of Personeel & Arbeid
• Kennis heeft van HR-processen en arbeidsrecht
• Ervaring heeft met dossiervorming en personeelsadministratie
• Assertief is en een groot incasseringsvermogen heeft
• Onderhandelingsgeest heeft en openminded kan schakelen
• Zich sterk maakt voor de organisatie en integriteit hoog in het vaandel draagt
• Nauwkeurig en gestructureerd werkt, maar ook snel kan schakelen
• Een natuurlijke verbinder is en stevig kan optreden waar nodig
• minimaal 2 jaar werkervaring als HR medewerker of een soortgelijke functie

Wat bieden wij jou?

• Salaris conform cao GGZ, ingeschaald in FWG schaal 40-50 (afhankelijk van ervaring en trede)
• Marktconforme arbeidsvoorwaarden en pensioenregeling
• Een afwisselende functie in een dynamische, groeiende organisatie
• Ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling
• De kans om echt impact te maken in de forensische zorgsector

Herken jij jezelf in deze rol en zie jij jezelf al werken in onze dynamische organisatie? Stuur dan vandaag nog je cv en korte motivatie naar: [email protected].

NB: Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Uitzicht op vast

Salaris: €3.020,00 - €4.057,00 per maand

Arbeidsvoorwaarden:

• Reiskostenvergoeding

Screeningsvragen:

• Een harde eis is minimaal een MBO 4 diploma.

Ervaring:

• HR medewerker: 2 jaar (Vereist)

Werklocatie: Fysiek