Invaldocent (VMBO)

Pas jij bij ons? Bij Yonder kijken we uit naar morgen. Onze leerlingen en studenten opleiden voor een toekomst waarin ze succesvol hun vakgebied kunnen betreden, vinden we het mooiste dat er is. We zijn ontzettend trots op onze leerlingen en studenten en blij dat wij voor hen de brug kunnen zijn tussen school en de praktijk. We hebben een betrokken team dat zich maximaal inzet om leerlingen voor te bereiden op de wereld van morgen. Een team dat dagelijks nadenkt over hoe onderwijs nóg beter kan. Want samen aanpakken loont. Zo helpen we de praktijk echt vooruit.

Dit doen we door ons te verwonderen, van elkaar te leren en te groeien in ons vak. Door aan te pakken, kansen te benutten en nieuwe wegen te creëren. Zo werken we samen aan een toekomst om naar uit te kijken. En dat voelt goed! Kun jij niet wachten om hieraan bij te dragen en voelen onze waarden misschien zelfs als vanzelfsprekend voor jou? Dan pas je helemaal bij Yonder! We dagen je uit om onze leerlingen en studenten een opstap te bieden naar een kansrijke toekomst.

Jouw functie als Invaldocent (VMBO) Campus 013

Als invaldocent bij Campus 013 geef je inspirerende en uitdagende lessen aan verschillende klassen. Vanuit jouw begeleidende rol weet je een veilige en stimulerende leeromgeving te creëren voor de leerlingen. Je verzorgt gevarieerde lessen en bent breed inzetbaar. Je springt namelijk in bij uiteenlopende vakken en klassen. Samen met je collega invaldocenten vorm je een klein team en heb je overleg over jullie werkzaamheden. Je neemt gemakkelijk initiatief en je stapt gemakkelijk op collega’s af om in gesprek te gaan over het overnemen van lessen en/of toetsen.

Veel lessen worden vooraf voorbereid door de vaste docent, maar soms wordt er een beroep gedaan op jouw creativiteit en improvisatievermogen. Daarnaast weet je actuele onderwijsontwikkelingen toe te passen in jouw lessen en heb je een actieve bijdrage aan de innovatie en ontwikkeling van het onderwijs binnen de school.

Je krijgt een vast aantal uren per week, maar het aantal ingeroosterde uren kan per week variëren, afhankelijk van de vervangingsbehoefte.

Werkplek Yonder is een onderwijsinstelling voor middelbaar beroepsonderwijs en voortgezet onderwijs. Met 33 richtingen, 10 vakgebieden en 1300 medewerkers is Yonder met recht een brede, gevarieerde en grote onderwijsinstelling te noemen. Naast het reguliere onderwijs biedt Yonder ook andere soorten onderwijs aan: Entree opleidingen, Vavo, Educatie & Inburgering, ISK en maatwerk in bedrijfsgericht opleiden vanuit NCVB Bedrijfsopleidingen.

De opleidingen zijn nu verdeeld over 11 verschillende locaties. Onder de vlag van Yonder vallen ook Campus013 en Reeshof College (in samenwerking met SOVOT). Om herkenbaarheid en samenwerking te bevorderen én toekomstbestendig te zijn, komen er 2 campussen waar veel van onze opleidingen samenkomen. De locatie Stappegoor wordt omgebouwd tot een groene, gezonde campus en ook de omgeving Wandelboslaan wordt omgetoverd tot een toekomstbestendige campus.

Meer informatie over de school, opleidingen en studenten vind je op www.yonder.nl.

Wat neem je mee? Voor deze functie zoeken wij een collega die flexibel en creatief is. Je weet je snel aan te passen aan de verschillende klassen en situaties waar je als invaldocent mee te maken hebt. Daarnaast ben je innovatief en denk werk je graag mee aan de ontwikkeling van ons onderwijs.

Daarnaast Neem Je Het Volgende Mee

• Je hebt een tweedegraadsbevoegdheid of zicht op het behalen hiervan;
• Je hebt werk- en/of stage ervaring binnen het onderwijs;
• Je hebt ervaring met het begeleiden en ondersteunen van leerlingen

Extra informatie De eerste gesprekken vinden plaats op dinsdagmiddag 10 november, het is fijn als je hier rekening mee houdt.

Wat je van ons krijgt We bieden je een werkomgeving die recht doet aan jou als professional. Waar je vakkundig, gezond en met plezier aan het werk kunt. We werken in kleine en betrokken teams, waarin je wordt gezien en gehoord. Er is veel ruimte voor autonomie en het ontplooien van je talenten. Daarbij vinden we welzijn en gezondheid erg belangrijk. Zo worden er regelmatig sportieve activiteiten georganiseerd waaraan je kunt deelnemen. In het kader van duurzame inzetbaarheid hebben we aanvullende verlofregelingen. Zo blijf je in verschillende fasen van je leven gezond aan het werk.

Bij Yonder vinden we het belangrijk om goed voor de mentale gezondheid van onze medewerkers te zorgen. Daarom bieden we toegang tot het OpenUp platform, waar jij en jouw gezinsleden gebruik kunnen maken van diverse tools en ondersteuning.

Ook goede arbeidsvoorwaarden dragen bij aan een aantrekkelijke werkomgeving. Naast je salaris, pensioenregeling en reiskostenvergoeding, kun je fijne extra’s verwachten, zoals:

– vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%);

– een laptop van de zaak;

– een thuiswerkvergoeding;

– een goed pensioen bij ABP;

– de mogelijkheid om je talent te ontwikkelen via de Yonder Academy

– een uitstekende verlofregeling!

Specifiek voor het cao mbo (niet van toepassing op de vo-scholen binnen Yonder) :

– een bijdrage in de (aanvullende) zorgverzekering

Let op bovenstaande arbeidsvoorwaarden zijn niet van toepassing op de rol van vrijwilliger! Heb je nog vragen? Wil je meer weten over deze functie of over Yonder? Onze collega Marlies Groen in ’t Woud kan je er alles over vertellen! Neem contact op via [email protected] of +316 43522469. Solliciteer voor 01-11-2026.

Alleen sollicitaties die via de knop ‘Solliciteer direct’ bovenaan deze pagina worden verstuurd, worden in behandeling genomen. Na het sluiten van de vacature kunnen we je sollicitatie niet meer in behandeling nemen. Wacht dus niet te lang met solliciteren.

Wij streven ernaar dat al onze sollicitanten binnen 2 weken na sluitingsdatum iets hebben gehoord.

Acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld. Samen bouwen aan een diverse toekomst! Bij Yonder werken we aan een toekomst om naar uit te kijken, voor iedereen. We geloven dat diverse perspectieven innovatie versterken en dat inclusie de basis vormt voor samenwerking en groei. Daarom zetten we ons actief in voor een werkomgeving waarin iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, identiteit of levensloop. We nodigen je van harte uit om te solliciteren.