Junior controller

Wie ben jij?

• Je hebt een afgeronde HBO-opleiding in een financiële richting, zoals Bedrijfseconomie, Finance & Control of Accountancy.
• Je hebt een sterke affiniteit met cijfers, processen en systemen.
• Je bent nieuwsgierig, leergierig en hebt zin om het vak snel in de praktijk te leren.
• Je durft verantwoordelijkheid te pakken en kunt goed zelfstandig werken.
• Je beheerst Excel goed; kennis van ERP-systemen is een pré.
• Je bent nauwkeurig, proactief en communicatief sterk.
• Je voelt je thuis in een productieomgeving en vindt het interessant om te zien hoe het product tot stand komt.

Wat bieden wij?

• Een tijdelijk contract van 6 tot 12 maanden, waarin je in korte tijd het vak leert en al snel zelfstandig veel verantwoordelijkheid krijgt.
• Een salaris van € 3.000 bruto per maand, exclusief vakantietoeslag.
• 25 vakantiedagen conform cao.
• Een pensioenregeling via PNO Media.
• Enorm waardevolle bagage voor de rest van je carrière.

Meer weten, lees dan verder! Bij Stempher lopen op dit moment volop interessante ICT- en integratieprojecten, zoals onze ERP-implementatie, waar jij als Junior Controller een mooie bijdrage aan kunt leveren. Je maakt deel uit van ons finance team en vervangt tijdelijk onze controller, die ca. twee[MV1] maanden afwezig zal zijn. Je start met een gedegen inwerkperiode, waarin je het vak in de praktijk leert. Daarna ga je zelfstandig aan de slag en krijg je in korte tijd veel verantwoordelijkheid: de CFO is één dag per week beschikbaar voor ondersteuning, de rest van de week sta jij zelfstandig aan het roer. Zodra onze controller terugkeert, rond jij deze tijdelijke rol af. Een periode waarin je razendsnel groeit en ervaring opdoet die je de rest van je carrière met je meedraagt. Als jij ons team komt versterken als Junior Controller, rekenen we op jou als het gaat om:

• het ondersteunen bij de maandafsluiting, inclusief het controleren en verwerken van journaalposten;
• het meewerken aan de voorraadwaardering, inclusief afstemming tussen productie en administratie;
• het opstellen en analyseren van sales rapportages voor het management;
• het bijdragen aan het budgetteringsproces en het opstellen van prognoses;
• het meewerken aan de voorbereiding van de jaarrekening en het contact met de accountant;
• het actief meedenken en ondersteunen bij de ERP-implementatie binnen de organisatie;
• het signaleren van verbetermogelijkheden in financiële processen en systemen.

Wat maakt werken bij ons speciaal?

• Samen werken: binnen Stempher is er een open cultuur, waardoor je gemakkelijk bij je collega naar binnen loopt. Door elkaars talenten en kennis te benutten maken we samen het verschil!
• Samen plezier maken: werkplezier staat voorop bij Stempher. In onze familiecultuur is er altijd ruimte voor persoonlijke groei, ontspanning en successen.
• Samen impact creëren: duurzaamheid vinden wij heel belangrijk. Stempher zet zich daar écht voor in. Dit doen wij bijvoorbeeld door onze ecologische voetafdruk te verkleinen.

En Nu Praktische Informatie Onze locatie is gevestigd in Rijssen, op vijf minuten loopafstand van station Rijssen. Goed te bereiken vanuit Apeldoorn, Zwolle en Enschede. Bij Stempher werk je niet alleen aan mooie verpakkingen, maar ook aan de toekomst. Met innovaties en duurzame oplossingen zijn wij koploper in de wereld van flexibele papierverpakkingen. Samen creëren wij impact! Het voelt elke keer weer alsof je thuiskomt bij je familie.

SOLLICITATIEPROCEDURE

• Solliciteer hier Daarna wordt je sollicitatie gescreend door een van onze recruiters.
• Sollicitatiegesprek Er zal na screening één gesprek plaats vinden.
• Assessment Aan de hand van het eerste gesprek zal er een assessment gemaakt worden.
• Sollicitatiegesprek Bij een positieve assessment zal er een tweede gesprek plaatsvinden.
• Aanbieding Bij een match, ontvang je van ons een passend aanbod.

Word onderdeel van onze familie! Wil jij werken in een omgeving die voelt als een tweede thuis? Bij ons draait alles om samen werken, samen plezier maken en samen impact creëren. In onze moderne organisatie, met rijke geschiedenis sinds 1972, krijg jij de kans om jouw vaardigheden te benutten en verder te ontwikkelen. We zijn trots op onze open cultuur met korte lijnen. Je bent geen nummer, maar een persoon die bijdraagt aan onze innovatieve en duurzame verpakkingsoplossingen. Wij zijn onderdeel van de OPACKGROUP, met ruim 750 collega’s verdeeld over zeven werkmaatschappijen door het hele land. Onze focus ligt op innovatie, kwaliteit en circulariteit. Zo brengen wij een duurzame verpakking stap voor stap dichterbij. Ze noemen ons niet voor niets ‘the sustainable innovator’!