Manager Klik voor Wonen

24 tot 28 uur per week

Word jij het gezicht van Klik voor Wonen?

Ben jij een verbindende manager die zich thuis voelt in een bestuurlijke omgeving? Heb je affiniteit met volkshuisvesting en woonruimteverdeling? Krijg je energie van samenwerken met verschillende partijen die ieder hun eigen belangen hebben? Dan is dit jouw kans om als manager hét gezicht van Klik voor Wonen te worden.

Als manager geef je leiding aan een compacte en professionele organisatie die werkt voor zes woningcorporaties in West-Brabant. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing, de strategische doorontwikkeling van de organisatie én de verbinding met bestuurders, corporaties en andere stakeholders. Daarbij stuur je op hoofdlijnen en creëer je ruimte voor medewerkers om eigenaarschap te nemen.

Samen met een team van twee experts, twee klantadviseurs en een projectleider zorg je ervoor dat woningzoekenden optimaal worden ondersteund bij het vinden van een passende woning. In deze rol rapporteer je aan het dagelijks bestuur van Klik voor Wonen, bestaande uit managers van de deelnemende woningcorporaties.

Wie ben jij?

Je bent een ervaren en verbindende manager die gemakkelijk schakelt tussen strategie, beleid en uitvoering. Je voelt je thuis in een bestuurlijke omgeving, weet verschillende belangen samen te brengen en geeft richting aan een compacte organisatie.

Daarnaast breng je mee:

• Hbo+ of wo werk- en denkniveau;
• Ervaring in een leidinggevende rol;
• Ervaring binnen de volkshuisvesting en de woningmarkt is een pré, affiniteit een must;
• Kennis van bestuurlijke besluitvorming en samenwerken in complexe stakeholderomgevingen;
• Ervaring met organisatieontwikkeling, financiën en bedrijfsvoering.

Je bent analytisch, toegankelijk en weet mensen en organisaties met elkaar te verbinden.

Wat ga je doen?

Als manager van Klik voor Wonen zorg je ervoor dat de organisatie vandaag goed draait én klaar is voor de uitdagingen van morgen. Je geeft leiding aan een klein en betrokken team en bent tegelijkertijd een belangrijke gesprekspartner voor corporaties en andere samenwerkingspartners. Ook onderhoud je actief contact en werk je samen met andere woonruimteverdeelregio's.

Samen met je team werk je aan de doorontwikkeling van Klik voor Wonen. Denk aan vraagstukken rondom nieuwe wet- en regelgeving, het verbeteren van de dienstverlening voor woningzoekenden, de ontwikkeling van een nieuwe website of het verkennen van alternatieve routes naar een passende woning, zoals woningruil en friendswoningen.

Ook volg je ontwikkelingen binnen de volkshuisvesting op de voet en vertaal je deze naar kansen en keuzes voor de organisatie. Je adviseert bestuur en deelnemende woningcorporaties, bewaakt de financiële gezondheid van Klik voor Wonen en zorgt ervoor dat privacy, informatiebeheer en digitale dienstverlening op orde zijn.

Kortom: een veelzijdige rol waarin je schakelt tussen strategie, samenwerking en organisatieontwikkeling.

Jouw werkplek? Die is elke week anders

Als manager van Klik voor Wonen ben je zichtbaar binnen de regio. Je werkt voor zes woningcorporaties en bent daarom regelmatig te vinden bij verschillende corporaties, bij samenwerkingspartners of in overleg met stakeholders. Gemiddeld werkt het hele team één dag per week samen op kantoor in Breda. Verder krijg je veel vrijheid om je werkweek flexibel in te richten en deels vanuit huis te werken.

Wat bieden wij jou?

• Een zelfstandige en veelzijdige functie met veel ruimte voor eigen initiatief;
• Een uitdagende rol binnen een unieke samenwerking van woningcorporaties;
• Salaris in schaal K van de CAO Woondiensten (tussen € 5.122,- en € 6.924,- op basis van een 36 urige werkweek).
• We bieden een flexibele werkweek met de mogelijkheid om je uren naar eigen inzicht in te delen, zodat je een goede balans tussen werk en privé kunt behouden.
• 8% vakantiegeld en 4% eindejaarsuitkering
• Flexibiliteit door hybride werken. Om hybride werken mogelijk te maken kun je, na je proeftijd, gebruikmaken van de thuiswerkwinkel (€ 700,-) om je thuiswerkplek goed in te richten en kun je een thuiswerkvergoeding dagelijks declareren.
• Je krijgt volop ruimte voor persoonlijke en professionele groei, ondersteund door een individueel ontwikkelingsbudget (à €900,- per jaar) en diverse opleidingsmogelijkheden.
• Wij vinden de vitaliteit van onze medewerkers erg belangrijk, daarom stellen wij jaarlijks een vitaliteitsbudget van € 498,- netto beschikbaar dat je kunt besteden aan bijvoorbeeld je sportabonnement, sportkleding, wellness, etc.
• 26 vakantiedagen (op basis van een 36-urige werkweek) met mogelijkheden om dagen bij te kopen of te verkopen.
• Je ontvangt een reiskostenvergoeding voor woon-werk verkeer à € 0,25 per kilometer en daarnaast bieden we je de mogelijkheid tot een NS Businesscard die je kunt gebruiken voor trein, bus, metro en OV fiets.

Over Klik voor Wonen

Klik voor Wonen is een digitaal platform waarop het beschikbare woningaanbod van sociale huurwoningen in West-Brabant van negen verhuurders is te zien. De stichting bestaat uit 6 deelnemende corporaties Alwel, Laurentius, Thuisvester, WonenBreburg, Woonkwartier, en Woonvizier en drie gebruikers Avoord, Mooiland en Woonzorg Nederland. Het team bestaat uit 2 experts, 2 klantadviseurs, projectleider, data-analist en een secretaris voor het Regionaal Transferpunt.

Interesse?

Ben je enthousiast geworden? Stuur dan uiterlijk 28 oktober je motivatie en CV naar [email protected]. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Karin van Spijk, Manager Klik voor Wonen a.i., via [email protected] of 06 57580954.

Wij hebben alvast ruimte gereserveerd voor het voeren van de gesprekken, namelijk: 1e gesprekken: maandag 9 november in de ochtend 2e gesprekken: donderdag 19 november in de ochtend

• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

WonenBreburg

WonenBreburg streeft naar maatschappelijk verantwoord ondernemen. Wij willen een bijdrage leveren aan de werkgelegenheid voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Daarnaast bevorderen wij de diversiteit binnen onze organisatie. Diversiteit als kracht om betere resultaten te behalen voor onze klanten, in een team van medewerkers met talent en passie voor het werk.

www.wonenbreburg.nl