Procesmanager Payroll

Bouw mee aan efficiënte en slimme processen

Wie zijn wij?

Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega’s – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken.

Wat doe je precies als ... Procesmanager Payroll

• Analyseren van bestaande processen en identificeren van optimalisatiekansen, via actieve opvolging van KPI’s, bevragingen en observaties binnen de payrollomgeving. .
• Opzetten van verbetertrajecten volgens Lean-methodologie, en deze presenteren op managementniveau.
• Leiden van procesverbeteringsprojecten van start tot implementatie, inclusief stakeholdermanagement en change begeleiding.
• Evalueren van gerealiseerde verbeteringen en bijsturen waar nodig op basis van data en feedback.
• Samenwerken met interne teams en externe partners om draagvlak te creëren.
• Verkennen van automatiseringsmogelijkheden via RPA, AI en andere technologieën.

Iets voor jou?

• Lean Six Sigma gecertificeerd - Minimaal Green Belt-certificaat.
• Ervaring met procesoptimalisatie en verandermanagement.
• Sterke analytische skills en een hands-on mentaliteit.
• Talent om mensen mee te krijgen in verandering.

Waarom kiezen voor Acerta?

Hier ben jij onze #GrootsteTroef. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. Uiteraard kan je op heel wat meer rekenen:

• Via gerichte opleidingen stimuleren we jouw professionele en persoonlijke groei. Samen investeren we in jouw ontwikkeling.
• Je krijgt een contract van onbepaalde duur (37,5u/week), met flexibele werkuren en 40 betaalde verlof- en feestdagen per jaar (waarvan 29 vrij te kiezen).
• Een bedrijfswagen en internationale laadkaart behoren tot jouw loonpakket.
• Voor je woon-werkverkeer wordt een vergoeding voorzien. Daarnaast heb je de mogelijkheid om van thuis uit te werken, waarvoor je een thuiswerkvergoeding van €123,55 netto/maand ontvangt.
• Je geniet van maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag en ecocheques ter waarde van €205.
• Je bent verzekerd via een uitgebreid pakket, waaronder een hospitalisatieverzekering (uitbreidbaar naar inwonende gezinsleden) en een groepsverzekering met pensioenspaarplan, overlijdensdekking en een verzekering gewaarborgd inkomen bij langdurige ziekte of ongeval.
• Dankzij ons cafetariaplan bepaal je zelf hoe je loonpakket eruitziet. Je kunt een deel van je brutoloon (je flexbudget) omzetten in aantrekkelijke nettovoordelen, zoals het leasen van een fiets of wagen, de aankoop van een smartphone of tablet, of de terugbetaling van je thuisinternetabonnement.

Geïnteresseerd?

Word een van onze #GrootsteTroeven

We leren je graag kennen! Bezorg ons je contactgegevens, cv en een kort woordje uitleg over je motivatie. Dan laten we je zo snel mogelijk iets weten – daar kan je op rekenen. Nog vragen? Neem contact op met Caroline Van Hoolandt via onderstaande knop.