Production Supervisor

Headit zoekt een sterke peoplemanager die graag verantwoordelijkheid opneemt binnen een moderne productieomgeving.

Als Teamleader Productie stuur je een team van ongeveer 30 operatoren en lijnverantwoordelijken aan. Je zorgt ervoor dat de productie veilig, kwalitatief en efficiënt verloopt en combineert operationele opvolging met coaching en procesverbetering.

Waar kom je terecht?

Je gaat aan de slag bij een internationale en sterk groeiende producent binnen de voedingssector. De organisatie investeert volop in nieuwe productielijnen, uitbreiding en de verdere ontwikkeling van haar medewerkers. De bedrijfscultuur is hands-on, mensgericht en no-nonsense.

Je werkt in een wisselend tweeploegenstelsel :

• Vroege ploeg: 05.00 – 13.00
• Late ploeg: 13.00 – 21.00

OF

Je werkt met een vaste nachtploeg (21.00 - 05.00)

Jouw verantwoordelijkheden teamleader productie

• Je stuurt een team van ±30 medewerkers aan.
• Je coacht, motiveert en ontwikkelt je medewerkers.
• Je voert evaluatie-, feedback- en moeilijke gesprekken.
• Je bewaakt veiligheid, kwaliteit, rendement en productie-output.
• Je organiseert en volgt de dagelijkse productieplanning op.
• Je lost operationele problemen op en stimuleert continue verbetering.
• Je werkt nauw samen met kwaliteit, planning, technische dienst en andere teamleaders.
• Je rapporteert aan de Productiemanager.

Wie ben jij?

• Je hebt ervaring als Teamleader, Supervisor of Ploegverantwoordelijke.
• Je hebt een operationeel team rechtstreeks aangestuurd.
• Je bent een coachende leidinggevende die ook moeilijke beslissingen durft nemen.
• Je behoudt het overzicht en denkt oplossingsgericht.
• Je spreekt vlot Nederlands.
• Je bent bereid om in een wisselend tweeploegenstelsel te werken.
• Ervaring binnen productie, logistiek of een industriële omgeving is een plus.

Wat mag je verwachten?

• Een leidinggevende functie met veel verantwoordelijkheid.
• Een grondig opleidingstraject en goede begeleiding.
• Ruimte voor initiatief en doorgroeimogelijkheden.
• 40-urenweek met 33 verlofdagen.
• Competitief salaris aangevuld met:
• 12,5% ploegenpremie (2 ploegen) of 25% nachtpremie
• jaarlijkse bonus
• hospitalisatieverzekering
• nettovergoeding
• laptop en gsm-abonnement
• mogelijkheid tot bedrijfswagen via loonruil
• fietsleasing

Interesse?

Ben jij een mensgerichte leidinggevende die energie haalt uit het aansturen van een groot team? Solliciteer vandaag nog en we nemen snel contact met je op.