Senior persoonlijk begeleider

Jouw Rol:

Als Senior persoonlijk begeleider ben je een vaste, betrouwbare en betrokken begeleider voor bewoners. Je bouwt aan een onvoorwaardelijke ondersteuningsrelatie waarin vertrouwen, veiligheid en voorspelbaarheid centraal staan. Vanuit deze relatie ondersteun je bewoners bij het opbouwen van een betekenisvol en zo gewoon mogelijk leven. Je ondersteunt bewoners bij het opbouwen van een betekenisvol leven en het ontwikkelen van hun competenties, waarbij je aansluit bij hun tempo, mogelijkheden en persoonlijke wensen. Daarnaast werk je samen met je team en geef jij aanwijzingen en sturing aan de persoonlijke begeleiders en woonbegeleiders.
Je ontvangt sturing van je teamleider.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Individuele en groepsgerichte begeleiding van bewoners, waarbij het gewone dagelijkse leven en een betekenisvolle invulling van de dag centraal staan.
• Samen met de bewoner opstellen, uitvoeren en evalueren van het begeleidingsplan, met aandacht voor persoonlijke doelen, ontwikkeling en kwaliteit van leven.
• Ondersteunen bij praktische levensgebieden zoals financiën, dagstructuur, wonen, participatie, dagbesteding en maatschappelijke re-integratie, waarbij je aansluit bij wat de bewoner al kan en mogelijkheden creëert om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen.
• Signaleren van psychische, sociale en praktische veranderingen, evenals signalen van stress of overvraging, en hier samen met de bewoner en collega's passend op handelen.
• Rapporteren en dossiervoering volgens de geldende afspraken en richtlijnen.
• Verbinden van de bewoner met zijn of haar netwerk en samenwerken met ketenpartners om de ondersteuning zo goed mogelijk af te stemmen.
• Bijdragen aan een veilig en voorspelbaar leefklimaat, waarin duidelijkheid, nabijheid en respectvolle bejegening bijdragen aan vertrouwen en ontwikkeling.
• Je fungeert als verantwoordelijke dienst. Tijdens deze dienst ben je het aanspreekpunt voor zowel het gehele team beschermd wonen en het team ambulant. Je fungeert hierin zelfstandig en treedt op als verantwoordelijke bij brandveiligheid en ziekteverzuim.

Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband en bent een belangrijke schakel tussen bewoners, collega's, het netwerk en samenwerkingspartners. Samen werk je aan een omgeving waarin bewoners zich gezien voelen, zich kunnen ontwikkelen en zoveel mogelijk regie ervaren over hun eigen leven.

Wat maakt deze functie bijzonder?

Bij de Weievensehoeve is er ruimte om mens te zijn. We geloven dat een betekenisvol leven begint met een veilige relatie en een omgeving waarin bewoners zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen. Ervaring met de Triple-C-methodiek zien wij als een meerwaarde. Je weet de uitgangspunten van Triple-C bewust en professioneel toe te passen in de dagelijkse begeleiding en draagt zo bij aan een veilige, betekenisvolle leefomgeving waarin bewoners zich kunnen ontwikkelen.

We werken kleinschalig, met korte lijnen en veel aandacht voor relatie, nabijheid, reflectie en samenwerking. We sluiten aan bij de mogelijkheden van iedere bewoner en geloven dat ontwikkeling ontstaat wanneer mensen vertrouwen, duidelijkheid en passende ondersteuning ervaren. Jouw stem, ervaring en perspectief doen ertoe.

Wat vragen wij van jou?

• Kennis op minimaal HBO werk- en denkniveau is vereist;
• Kennis van sociaal wetenschappelijke theorieën over menselijk gedrag, socialisatie- en systeemtheorieën;
• Kennis van en inzicht in relevante methodieken en de sociale kaart;
• Kennis van maatschappelijke ontwikkelingen en problematiek, specifieke problematiek en mogelijkheden van de cliënt;
• Kennis en diploma voor het toedienen van medicatie;
• Kennis wordt op peil gehouden door het bijhouden van vakliteratuur en ontwikkelingen in het vakgebied.
• Sociale vaardigheden zoals tact, goed kunnen luisteren, inlevingsvermogen, het vermogen tot stimuleren en motiveren en het overwinnen van weerstanden zijn vereist bij het geven van begeleiding.
• Zelfstandigheid is vereist bij het verrichten van de werkzaamheden binnen de kaders van het organisatiebeleid ten aanzien van zelfsturing. Initiatief, inzicht en vindingrijkheid zijn vereist voor het op individueel en groepsniveau. Het overbruggen van tegenstellingen, omgaan met weerstanden en het stimuleren van gedragsverandering is van belang bij de begeleiding van de cliënt.
• Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid voor het onderhouden van contacten met cliënt, relaties en externe instanties. Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid is vereist voor het opstellen van persoonlijke begeleidingsplannen en rapportages. Non-verbale uitdrukkingsvaardigheid is nodig in de omgang met cliënt.
• Oplettendheid is vereist bij het begeleiden van groepsprocessen en het bewaken van de voortgang van de individuele begeleiding. Systematisch werken is vereist bij het opstellen en uitvoeren van het ondersteuningsplan.
• Geduld, volharding en doorzettingsvermogen zijn vereist bij het langdurig begeleiden van cliënt.
• Integriteit en betrouwbaarheid zijn van belang bij het hebben van inzage in persoonlijke gegevens van de cliënt.
• Eisen worden gesteld aan representatief voorkomen en gedrag in contacten met cliënten en de relaties/het netwerk van de cliënt.

Wat bieden wij jou?

• Arbeidsvoorwaarden conform CAO GGZ
• Salaris in FWG 45 (€ 3.180 – €4.273 bruto per maand o.b.v. 36 uur), afhankelijk van opleiding en ervaring
• Contract van 24–32 uur, met uitzicht op een vast dienstverband
• 8,33% eindejaarsuitkering en 8,33% vakantiegeld
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn
• Reiskostenvergoeding voor woon-werk en dienstreizen
• Jaarlijks balansbudget van €1.000,- (naar rato dienstverband)
• Ruimte en budget voor professionele en persoonlijke ontwikkeling
• Een betrokken team waarin aandacht is voor jou als collega én mens

Enthousiast?

Wil je werken op een plek waar herstel, menselijkheid en ervaringskennis samenkomen?
Dan nodigen we je van harte uit om te reageren. Een meeloopmoment behoort tot de mogelijkheden. Hopelijk tot snel bij de Weievensehoeve!

Contact:

Anne-Marie de Louweren (HR manager)
Telefoonnummer: 06-12802547
E-mail**:** [email protected]

Salaris: €3.180,00 - €4.273,00 per maand

Werklocatie: Fysiek