Technische ondersteuning

Met jouw werk maak je wonen in Amsterdam elke dag een beetje zorgelozer.

Je helpt bewoners door ervoor te zorgen dat reparaties goed en op tijd worden geregeld. Zo draag je bij aan veilige en fijne woningen. Dat geeft rust, elke dag weer.

Bij Eigen Haard werk je aan buurten waar mensen naar elkaar omkijken. Meer dan 100.000 bewoners hebben hier een thuis. Samen zorgen we dat het wonen goed geregeld is.

Als Technisch Ondersteuner Reparatieverzoek speel je daarin een belangrijke rol.

Je werkt in een organisatie waar collega’s elkaar helpen en verantwoordelijkheid nemen. Er is ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. Ook kun je rekenen op flexibele werktijden en een fijne werkplek.

Werk je graag aan het goed laten verlopen van reparatieverzoeken?

En krijg je energie van samenwerken en overzicht houden?

Dan zijn we op zoek naar jou als onze nieuwe:

Technisch Ondersteuner Reparatieverzoek

Amsterdam – 36 uur per week

Dit is jouw baan

Als Technisch Ondersteuner Reparatieverzoek ben je de spil in de dagelijkse werkzaamheden van de keten Ik heb een Reparatieverzoek. Vragen van collega’s beantwoord je, technische verzoeken beoordeel je en orders maak je aan. Zo zorg je dat de administratie klopt en het werk goed doorloopt.

Offertes, orders, opdrachtbrieven en contracten controleer en registreer je in de systemen. Opdrachten stel je op in overleg met opzichters voor adviseurs en bouwpartijen. Daarbij werk je nauw samen met opzichters en collega’s, zowel binnen als buiten de keten. Ook onderhoud je contact met leveranciers en bewaak je afspraken en voortgang.

Je werkt vooral op kantoor en af en toe doe je een inspectie op locatie bij reparatieverzoeken. De kwaliteit houd je scherp in de gaten en je denkt actief mee over verbeteringen in het proces. Met jouw inzet zorg je voor tevreden huurders en een goede begeleiding.

Relaties met aannemers onderhoud je zorgvuldig. Je bewaakt resultaten en geeft opdrachten op basis van offertes of eenheidsprijzen. Jij houdt het overzicht en zorgt dat werkzaamheden goed worden afgerond

Eigen Haard, voor elkaar

Bij Eigen Haard werk je aan iets groters dan alleen je eigen functie. Samen zorgen we dat zoveel mogelijk mensen een thuis hebben. In buurten waar mensen naar elkaar omkijken. Dat doen we samen met collega’s, bewoners en partners in de stad. Iedereen draagt daar op zijn eigen manier aan bij. Of je nu op kantoor werkt, in de wijk of op een project. Zo krijgen we wonen voor elkaar.

Hier ga je werken

Je werkt vooral op kantoor en hebt veel contact met collega’s binnen en buiten de organisatie. Je schakelt regelmatig met opzichters, leveranciers en andere partners. Samen zorg je dat aanvragen goed worden afgehandeld.

De sfeer is collegiaal en behulpzaam. Iedereen draagt bij en denkt mee. Bij Eigen Haard is er aandacht voor elkaar en ruimte om te groeien.

Waarom jij bij ons past

Je werkt nauwkeurig en houdt overzicht. Je bent klantgericht en werkt prettig samen met anderen. Ook durf je collega’s aan te spreken als dat nodig is.

Daarnaast:

• Heb je mbo-werk- en denkniveau
• Heb je affiniteit met de bouw
• Heb je ervaring met financiële administratie en archivering
• Kun je goed werken met systemen zoals MS Office, Xtendis, Empire en Werken in de Cloud
• Werk je zelfstandig en resultaatgericht

Wat wij jou bieden

Je komt te werken bij een organisatie waar je je thuis kunt voelen en jezelf kunt ontwikkelen. Er is aandacht voor jou als persoon en ruimte om te groeien.

Je kunt rekenen op:

• Een salaris van minimaal €3.322 en maximaal €4.563 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal F/G cao Woondiensten, afhankelijk van kennis en ervaring)
• Een vaste eindejaarsuitkering van 6%
• Een persoonlijk opleidingsbudget
• Flexibele werktijden
• Een telefoon en laptop van de zaak
• Goede voorzieningen voor thuiswerken
• De mogelijkheid om feestdagen te ruilen
• De mogelijkheid om extra vakantiedagen te kopen
• Een eigen sportruimte op kantoor
• Elke dag een lekkere lunch

Zie jij jezelf al werken bij Eigen Haard?

Solliciteer dan via de knop op deze pagina.

Sollicitaties via e-mail nemen wij niet in behandeling.

Liever eerst meer weten?

Neem contact op met Marjon Michilsen, Teamleider Reparatieverzoek via [email protected].

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met John Klaver of Susan Saracino van HR Werving en Selectie via [email protected]

Een VOG maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.