HR Specialist

Poszukujemy osoby, która wesprze nasz dział HR w codziennych procesach administracyjnych, kadrowych i benefitowych. To stanowisko dla osoby dokładnej, dobrze zorganizowanej i lubiącej pracę opartą na procedurach, która jednocześnie potrafi sprawnie działać w dynamicznym środowisku.

Zachęcamy do aplikowania osoby z niepełnosprawnościami, osoby neuroróżnorodne oraz kandydatów 50+.

Za co będziesz odpowiedzialny/a:

• weryfikacja zasadności faktur za szkolenia pracowników oraz medycynę pracy,
• mile widziane doświadczenie w obsłudze całego obiegu faktur B2B,
• obsługa benefitów pracowniczych,
• bieżąca obsługa kadrowa pracowników,
• podstawowa znajomość zagadnień płacowych oraz rozliczania czasu pracy.

Jakie kompetencje są niezbędne:

• minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,
• doświadczenie w obsłudze kadrowej minimum 200 pracowników,
• praktyczna znajomość przepisów i procesów kadrowych,
• znajomość zagadnień związanych z płacami i rozliczaniem czasu pracy,
• dokładność, skrupulatność i rzeczowe podejście do powierzonych zadań,
• gotowość do wykonywania pracy o charakterze powtarzalnym i procesowym w dynamicznym środowisku,

Co nas wyróżnia i dlaczego warto do nas dołączyć: