Junior Java Developer

PROCES REKRUTACYJNY

Jak wygląda nasz proces rekrutacyjny

• Etap 1

  Wysyłasz CV

• Etap 2

  Rozmawiamy przez telefon

• Etap 3

  HR + technical Meeting

• Etap 4

  Przekazujemy Ci radosną nowinę

• Etap 5

  Przeprowadzamy onboarding

Od ponad 20 lat dostarczamy nowoczesne rozwiązania technologiczne dla wiodących instytucji finansowych w Polsce i za granicą, łącząc orientację biznesową z wysokimi standardami: posiadamy ISO, pracujemy zgodnie z DORA, RODO i wymaganiami branżowymi. Dodatkowo wykorzystujemy AI nie tylko do zwiększania efektywności, ale też do budowania nowych kompetencji i rozwijania nowoczesnych sposobów pracy.

Aktualnie do jednego z naszych zespołów realizujących projekty utrzymaniowe i optymalizacyjne dla czołowych klientów z sektora bankowego poszukujemy osoby na stanowisko Junior Java Developer,która chce rozwijać swoje umiejętności w tworzeniu i utrzymywaniu złożonych systemów bankowych.

Na tym stanowisku będziesz:

• współpracować z klientem (udział w realizacji projektu),
• uczestniczyć w pracach developerskich
• zarządzać wiedzą i jakością (code review, wspieranie zespołu w wymianie wiedzy i umiejętności),
• reagował na incydenty zgłaszane przez Klientów,
• współpracować z pozostałymi członkami zespołu przy analizie przyczyn i opracowywaniu najskuteczniejszej naprawy

Szukamy Ciebie, jeśli:

• masz m.in. 2 lata doświadczenia w programowaniu komercyjnym,
• projektujesz i programujesz w języku Java oraz (mile widziane) Angular (ok. 80% backend i ok. 20% frontend),
• pracujesz na co dzień ze Spring (Framework, Boot, MVC, itp.),
• znasz relacyjne bazy danych (SQL, PL/SQL),
• chcesz pracować z technologiami takimi jak: Docker, Ansible, Elasticsearch, Kafka,
• znasz rozwiązania Camunda
• chętnie uczysz się nowych technologii i dzielisz się wiedzą,
• jesteś graczem zespołowym,
• komunikacja to Twoja mocna strona,
• masz orientację na cel – szukasz, kombinujesz, nie poddajesz się.

Dodatkowo cenimy:

• • doświadczenie w sektorze finansowym
  • znajomość aplikacji kontenerowych (np. Kubernetes)
  • znajomość zasad umożliwiających tworzenie dobrego kodu (SOLID, DRY, Clean Code),
  • znajomość JavaScript/HTML/CSS, BPMN,
  • znajomość języka angielskiego,
  • jeśli wykorzystujesz w pracy narzędzia AI wspierające software development, tworzenie dokumentacji etc.,
  • jeśli posiadasz doświadczenie w budowaniu nowoczesnych rozwiązań opartych o modele językowe.

Oferujemy:

• Stabilne warunki zatrudnienia,
• 20 płatnych dni rocznie przeznaczonych wyłącznie na naukę,
• Rozwinięty ekosystem rozwoju kompetencji: gildie, projekty edukacyjne i inicjatywy wewnętrzne,
• Niekorporacyjną atmosferę i partnerskie podejście,
• Opiekę medyczna,
• Kartę Multisport,
• Dofinansowanie do nauki języków,
• Ubezpieczenie na życie,
• Dostęp do platformy wsparcia zdrowia psychologicznego,
• Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej,
• Atrakcyjną lokalizację biura, jeśli wolisz pracować stacjonarnie lub hybrydowo,
• Płatny Program Rekomendacji Pracowników.

Podoba Ci się to, co robimy? Dołącz do nas!

• Kursy językowe
• Prywatna opieka medyczna
• Karta multisport
• Zoptymalizowana ścieżka rozwoju
• Programy wewnętrznej wymiany wiedzy
• Dni rozwijania kompetencji
• Ciekawe projekty
• Elastyczne godziny pracy
• Ubezpieczenie