Monter Elementów Budowlanych (K/M)

Lubisz pracę techniczną, kontakt z ludźmi i pracę w terenie? Dołącz do naszego Zespołu i rozwijaj się w międzynarodowym środowisku!

• FORMA ZATRUDNIENIA

  Umowa o pracę lub B2B

  Pełny etat

• MIEJSCE PRACY

  Nowy Sącz

  Węgierska 144A

• TRYB PRACY

  Praca w delegacji

  około 2 tygodnie w Niemczech i 2 tygodnie w Polsce

Twój zakres obowiązków

• demontaż zużytych okien dachowych i montaż nowych okien
• wykonywanie prac zgodnie ze standardami firmy i zasadami BHP
• kontakt i bieżąca komunikacja z klientami w języku niemieckim
• dbanie o pozytywne doświadczenia klienta i wysoką jakość obsługi

Nasze wymagania

• znajomości języka niemieckiego na poziomie swobodnej komunikacji
• gotowości do pracy na terenie Niemiec 2 tygodnie w miesiącu
• samodzielności i odpowiedzialności
• komunikatywności i łatwości w nawiązywaniu kontaktów
• gotowości do pracy w terenie oraz w dwuosobowym zespole
• prawa jazdy kat. B

Mile widziane

• doświadczenia w pracach monterskich, budowlanych lub technicznych

Dołącz do naszego zespołu!

Rozwijaj swoją karierę w inspirującym miejscu!

Benefity jakie oferujemy pracownikom

Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę

Więcej

Elastyczne godziny pracy

Więcej

Szkolenia i rozwój osobisty

Więcej

Kursy językowe

Więcej

Dofinansowanie do kart sportowych

Więcej

Ubezpieczenie grupowe

Więcej

Dofinansowanie do opieki medycznej

Więcej

Parking dla pracowników

Więcej

Bonusy w okresie świątecznym

Więcej

Bilety na wydarzenia kulturalne oraz sportowe

Więcej

Pokaż więcej

Jak wygląda proces rekrutacji

KROK 1.

Aplikacja na wybrane stanowisko

Twoje zgłoszenie trafia do naszego zespołu rekrutacji, który dokładnie sprawdza dopasowanie do roli. Jeśli Twój profil przyciągnie naszą uwagę, szybko zaprosimy Cię do kolejnego etapu.

KROK 2.

Rozmowa telefoniczna

Dzwonimy, aby lepiej Cię poznać i opowiedzieć o najważniejszych elementach stanowiska. To także moment, w którym wspólnie ustalamy termin rozmowy kwalifikacyjnej.

KROK 3.

Rozmowa kwalifikacyjna

Podczas spotkania online lub stacjonarnego rozmawiamy o Twoich doświadczeniach, talentach i tym, jak możemy wspólnie rozwijać przyszłość. Po rozmowie zapraszamy do krótkiej, anonimowej ankiety — Twój głos realnie wpływa na jakość naszego procesu.

KROK 4.

Decyzja

W ustalonym terminie przekazujemy informację zwrotną niezależnie od decyzji, bo szanujemy Twój czas i zaangażowanie. Gdy widzimy potencjał do wspólnego działania, przedstawiamy ofertę oraz zapraszamy Cię dołączenia do naszego zespołu.