Oracle HCM Senior Functional Consultant

Bądź jednym z pierwszych konsultantów budujących kompetencję Oracle Business Applications w Knowit Poland. Poszukujemy Senior Functional Consultant ze znajomością Oracle HCM do współpracy z doświadczonym zespołem w Danii przy wdrażaniu i rozwijaniu rozwiązań wspierających procesy HR.

O projekcie

Zakres współpracy obejmuje wdrażanie, konfigurację, rozwój i wsparcie rozwiązań Oracle Fusion Cloud HCM, szczególnie w obszarach Core HR, Absence Management i Compensation. Istotnymi elementami będą bezpośrednia współpraca z klientami, doradztwo funkcjonalne oraz wsparcie raportowania i migracji danych.

To możliwość współtworzenia nowej kompetencji Oracle w Polsce przy wsparciu istniejącego zespołu Business Applications w Danii. Zależy nam na współpracy z konsultantem/konsultantką, który/która chce mieć wpływ na rozwój obszaru HCM, dzielić się wiedzą i wspierać rozwój kolejnych konsultantów. Wraz ze skalowaniem zespołu zakres współpracy może obejmować mentoring, udział w doborze kolejnych ekspertów oraz szerszą odpowiedzialność za obszar funkcjonalny i relacje z klientami.

Zakładamy długoterminową współpracę B2B w modelu hybrydowym. Zakres działań zdalnych oraz spotkań w biurze będzie uzgadniany pomiędzy stronami. Preferujemy lokalizacje, w których Knowit Poland posiada biura. Termin rozpoczęcia świadczenia usług ustalimy z uwzględnieniem dostępności konsultanta/konsultantki.

Zakres współpracy

• analiza procesów HR i przekładanie wymagań biznesowych na rozwiązania Oracle HCM,
• konfiguracja i rozwój modułów Core HR, Absence Management i Compensation,
• prowadzenie warsztatów z klientami i rekomendowanie rozwiązań funkcjonalnych,
• prowadzenie uzgodnionego obszaru funkcjonalnego od analizy potrzeb po konfigurację, testy i uruchomienie,
• analiza potrzeb raportowych i wsparcie przygotowywania raportów,
• przygotowywanie i realizacja ładowania oraz migracji danych,
• wsparcie testów i odbiorów biznesowych,
• diagnozowanie zgłoszeń funkcjonalnych i współpraca z konsultantami technicznymi,
• wymiana wiedzy i wspieranie rozwoju kompetencji kolejnych konsultantów Oracle HCM.

Czego oczekujemy

• doświadczenia na poziomie seniorskim w konsultingu funkcjonalnym Oracle Fusion Cloud HCM,
• praktycznej znajomości Core HR, Absence Management i Compensation,
• doświadczenia w raportowaniu oraz ładowaniu i migracji danych,
• umiejętności analizy wymagań i konfiguracji systemu,
• doświadczenia w bezpośredniej współpracy z klientami, prowadzeniu warsztatów i doradztwie funkcjonalnym,
• doświadczenia w kompleksowej realizacji uzgodnionego obszaru funkcjonalnego,
• bardzo dobrej znajomości języka angielskiego i swobody komunikacji w międzynarodowym środowisku,
• zainteresowania współtworzeniem zespołu Oracle, dzieleniem się wiedzą i rozwijaniem kompetencji innych konsultantów.

Mile widziane

• znajomość Oracle Talent Management,
• doświadczenie z Oracle Recruiting,
• znajomość Oracle HR Help Desk,
• doświadczenie z Oracle AI Agent Studio,
• doświadczenie w mentoringu, prowadzeniu obszaru funkcjonalnego lub budowaniu zespołu konsultantów.

Warunki współpracy

• współpraca na podstawie umowy B2B, z perspektywą długoterminowej realizacji usług,
• model hybrydowy, ze szczegółami współpracy uzgadnianymi pomiędzy stronami,
• współpraca z doświadczonym zespołem Business Applications w Danii,
• udział w międzynarodowych projektach obejmujących wdrażanie, doradztwo, rozwój i wsparcie rozwiązań Oracle HCM,
• wpływ na budowę polskiego zespołu i rozwój kompetencji Oracle HCM,
• możliwość dzielenia się wiedzą, mentoringu oraz wspierania kolejnych konsultantów,
• możliwość rozszerzania zakresu współpracy o prowadzenie obszaru funkcjonalnego i rozwijanie relacji z klientami.

Prosimy o przesłanie CV w języku angielskim.

O Knowit

Knowit to nordycka firma konsultingowa, która pomaga firmom, instytucjom publicznym i organizacjom odnosić sukcesy w transformacji cyfrowej. Dzięki ekspertyzie w obszarze tworzenia oprogramowania, AI, cyberbezpieczeństwa, usług chmurowych, cyfrowych doświadczeń klienta oraz doradztwa zarządczego tworzymy rozwiązania, które przyczyniają się do bardziej zrównoważonego i skoncentrowanego na człowieku społeczeństwa.