Process Engineer - Kraków (Małopolskie), Polska K/M

Nasze projekty W Inżynieryjnym Centrum Kompetencji realizujemy usługi i projekty m.in. dla sektora motoryzacyjnego, kolejowego oraz Oil & Gas. Wyspecjalizowane zespoły inżynierów pracują u nas w ramach grup projektowych oraz grup kompetencyjnych, których działaniami zarządzamy. Realizujemy również programy szkoleniowe i certyfikacyjne w ramach podnoszenia kompetencji inżynieryjnych naszych konsultantów.

Stanowisko Obecnie dla naszego klienta z branży motoryzacyjnej z okolic Krakowa poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Process Engineer.

Oferowane wynagrodzenie Wynagrodzenie: do ustalenia, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.

Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli:

• Masz wykształcenie wyższe techniczne oraz 3–5 lat doświadczenia w branży automotive, szczególnie w obszarze inżynierii procesu, produkcji seryjnej lub przedseryjnej, konstrukcji bądź logistyki.
• Znasz procesy montażowe i masz praktyczne doświadczenie w doborze, specyfikacji oraz wdrażaniu systemów skręcania.
• Bardzo dobrze czytasz dokumentację techniczną pojazdów ciężarowych i swobodnie posługujesz się rysunkiem technicznym.
• Brałeś/brałaś udział w projektach międzynarodowych i potrafisz współpracować z zespołami z różnych krajów.
• Sprawnie przygotowujesz layouty produkcyjne w AutoCAD oraz analizy i prezentacje w MS Office.
• Znasz zasady Lean Manufacturing i narzędzia jakościowe, które wykorzystywałeś/aś w praktyce.
• Posługujesz się biegle językiem polskim oraz językiem niemieckim i/lub angielskim na poziomie minimum B2.
• Potrafisz organizować pracę, ustalać priorytety, prowadzić spotkania i komunikować się z kadrą zarządzającą.
• Dobrze odnajdujesz się w pracy zespołowej, także pod presją czasu, i jesteś gotowy/a na realizację zadań wymagających elastycznego podejścia.

Mile widziane:

• Praktyczna znajomość narzędzi i systemów takich jak EMCOS, Linefeed, PET Verteiler, HOST, SRM czy mBOM preparer.
• Doświadczenie w zakupach technicznych, współpracy z dostawcami oraz ocenie ofert na oprzyrządowanie.
• Wiedza z zakresu ergonomii stanowisk produkcyjnych i umiejętność wdrażania usprawnień w tym obszarze.

Zadania, które na Ciebie czekają:

• Optymalizacja procesów montażowych z uwzględnieniem aktualnego obciążenia linii, wymagań jakościowych oraz zasad bezpieczeństwa pracy.
• Analiza przebiegu procesów montażowych.
• Opracowywanie zestawień i analiz produkcyjnych, a także przygotowywanie planów pracy dla poszczególnych części.
• Realizacja bieżących analiz, porównań kosztowych i innych zadań ad hoc wspierających proces decyzyjny.
• Przygotowywanie prezentacji oraz przedstawianie wyników i rekomendacji zespołowi i kierownictwu.
• Regularne monitorowanie działań i cotygodniowe raportowanie postępów.
• Opracowywanie koncepcji procesów montażowych z uwzględnieniem Lean Manufacturing, BHP, ergonomii oraz efektywności kosztowej.
• Dobór i integracja systemów oraz narzędzi skręcających odpowiednich do wymagań procesu.
• Tworzenie dokumentacji procesowej obejmującej plany pracy, sekwencje czynności montażowych, przebieg procesu oraz layouty produkcyjne w AutoCAD.
• Przygotowywanie specyfikacji technicznych oprzyrządowania, kontakt z dostawcami, pozyskiwanie ofert i ich ocena.
• Współpraca z partnerami zagranicznymi przy planowaniu i realizacji wdrożeń.
• Udział w uruchamianiu nowych modeli pojazdów na linii głównej oraz na stanowiskach podmontażowych.
• Identyfikowanie możliwości poprawy ergonomii stanowisk i wdrażanie odpowiednich rozwiązań.
• Weryfikacja wykonalności technologicznej nowych modeli z perspektywy możliwości produkcyjnych zakładu.

Nasz proces rekrutacji Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem. W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej. Potrzebujesz więcej informacji? Skontaktuj się ze mną: [email protected] Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Co oferujemy

• Długoterminowa współpraca
• Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji
• Mentoring Competence Center - bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami
• Jasna ścieżka kariery
• Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)
• Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe

System rekomendacji Znasz kogoś, kogo zainteresuje ta oferta? Skorzystaj z naszego systemu rekomendacji i zgarnij bonus do 7000 zl! Link: https://astek.pl/system-rekomendacji/

Klauzula informacyjna Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedziba w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22. Przysługuje Pani/Panu prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp. Szczegółowe informacje dotyczace przetwarzania znajdzie Pan/Pani TU:

http://astek.pl/polityka-prywatnosci W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód. W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e-mailowy na adres [email protected] lub pisemnie na adres administratora. Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o. [Link]

Nr ref AO246463