Assistente de DP

Responsabilidades

• Realizar o processamento de folha de pagamento, incluindo cálculos de salários, horas extras, adicionais e descontos.
• Gerenciar o processo de admissão e demissão de colaboradores, incluindo a coleta e organização de documentação.
• Calcular e emitir guias de recolhimento de encargos sociais (FGTS, INSS, IRRF) e impostos trabalhistas.
• Atender e orientar colaboradores sobre questões relacionadas a folha de pagamento, benefícios e legislação trabalhista.
• Manter atualizados os registros de ponto eletrônico e realizar a conferência das marcações.
• Elaborar e enviar declarações acessórias (CAGED, RAIS, DIRF, eSocial) dentro dos prazos legais.
• Realizar a conferência e o envio de informações para o eSocial, garantindo a conformidade com a legislação.

Requisitos

• Experiência comprovada rotinas de Departamento Pessoal.
• Conhecimento sólido em legislação trabalhista e previdenciária (CLT, eSocial).
• Proficiência no uso de sistemas de folha de pagamento (ex: Totvs, Senior, Alterdata).
• Domínio em cálculo de folha de pagamento, rescisões e férias.
• Familiaridade com o processo de envio de declarações acessórias (eSocial, FGTS Digital).
• Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
• Habilidade com pacote Office, especialmente Excel para elaboração de planilhas e relatórios.

Habilidades

• Legislação Trabalhista
• Cálculo de Folha de Pagamento
• eSocial
• Sistemas de DP (Totvs/Senior)
• Excel Avançado
• Gestão de Documentos
• Cálculo de Encargos Sociais
• Raciocínio Lógico
• Organização e Atenção aos Detalhes

Regime De Contratação CLT

Departamento Recursos Humanos