Assistente de Recursos Humanos

Prestar suporte em processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos e agendamento de entrevistas. Auxiliar na administração de pessoal, como admissões, demissões e controle de ponto. Dar apoio na organização de treinamentos e desenvolvimento de colaboradores. Manter atualizados os registros e arquivos de funcionários. Colaborar na comunicação interna e na gestão de benefícios. Atender e orientar colaboradores sobre questões de RH. Ensino superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Experiência prévia em rotinas de RH, preferencialmente em empresas de pequeno porte. Conhecimento básico em legislação trabalhista. Habilidade com pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Excelente comunicação interpessoal e organização. Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe.