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Auxiliar de Vendas

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SCHERER SA COMERCIO DE AUTOPECAS

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Skills

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1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Concórdia, State of Santa Catarina, 89700-000, Brazil

Work mode:

Onsite

Published on:

30 September 2026

What they need


Scherer Autopeças: seu lugar para CRESCER

Se você busca crescer em um ambiente colaborativo, com oportunidades reais de

desenvolvimento, a Scherer é esse lugar!

Benefícios que realmente transformam:

Plano de saúde: subsídio de até 85% a partir do 3º mês (também para dependentes).

Cartão VA / VR - Subsídio de 80%.

Premiação por cumprimento de metas e resultados.

Vale-transporte.

Política de autodesenvolvimento: Incentivo para cursos de graduação, pós, mestrado e idiomas.

Totalpass: Acesso às melhores academias do Brasil e diversos estúdios (Smart Fit, Bio Ritmo e mais), para você manter o foco na sua saúde física e mental.

Desconto Exclusivo em Peças: Aqui na Scherer, nossos colaboradores têm condições especiais e descontos exclusivos na compra de autopeças.

Apoio total à sua família:

Licença maternidade estendida.

Licença paternidade estendida.

Cesta natalidade para celebrar a chegada do(a) filho(a) - R$ 700,00 em produtos para o bebê + cesta básica no momento do nascimento.

Seguro de vida em grupo - cobertura até 48 salários ao ano.

Auxílio funeral até R$ 10.000,00 e cesta básica por 12 meses.

Benefício de amparo à saúde para doenças graves - indenização de até 10 salários em doenças graves.

Bem-estar no dia a dia:

Credencial SESC: lazer, educação, cultura e saúde na sua rotina.

Parceria SESI para utilização dos serviços disponíveis.

Desenvolvimento de verdade:

Scherer Academy - plataforma oficial de desenvolvimento e treinamento.

Plataforma LEADS - plataforma de treinamento dedicada ao setor de lubrificantes.

Incentivo para cursos de graduação, pós, mestrado e idiomas.

Carreira estruturada e oportunidades reais de crescimento.

Acompanhamento profissional com avaliações de desempenho frequentes.

Reconhecimento que motiva:

Programa Indique Scherer: bônus por indicação de futuros colaboradores.

Premiação por cumprimento de metas e resultados.

Brindes e presentes em datas especiais.

Ambiente de confiança e respeito:

Pesquisa de clima organizacional contínua e anônima, reforçando respeito, colaboração, credibilidade e preocupação na manutenção de um excelente local para se trabalhar.

A Scherer Autopeças é certificada como Great Place to Work, reforçando nosso compromisso com um ambiente de trabalho positivo, ético e de desenvolvimento contínuo.

Sobre a vaga:

Estamos em busca de um(a) profissional comunicativo(a), proativo(a) e com foco em resultados para atuar como Auxiliar de Vendas. A posição é responsável por apoiar as atividades comerciais, realizando atendimento consultivo aos clientes, fortalecendo relacionamentos e contribuindo para o crescimento sustentável do negócio.

Requisitos:

  • Ensino Médio completo;
  • Conhecimentos básicos de informática e sistemas;
  • Boa comunicação e facilidade para relacionamento com clientes;
  • Perfil comercial, organizado e focado em metas;
  • Disponibilidade para atuar com vendas e atendimento.

Diferenciais:

  • Experiência com vendas internas ou televendas;
  • Conhecimento em técnicas de vendas e negociação;
  • Conhecimento de produtos e mercado de atuação;
  • Facilidade com indicadores e metas comerciais;
  • Perfil dinâmico, colaborativo e orientado para resultados.

Principais Atividades:

  • Realizar atendimento aos clientes, negociando preços, prazos e condições de pagamento;
  • Efetuar vendas pelos canais disponibilizados pela empresa, com foco em relacionamento e proximidade com clientes;
  • Acompanhar indicadores de vendas e monitorar a performance diária;
  • Desenvolver ações comerciais na carteira de clientes, buscando oportunidades de negócio;
  • Orientar clientes sobre procedimentos internos, devoluções, garantias e logística;
  • Analisar devoluções de produtos e realizar alinhamentos com clientes conforme diretrizes da empresa;
  • Manter-se atualizado sobre produtos, mercado e estratégias comerciais da empresa.

Etapas do processo seletivo:

Triagem de currículo

Testes de mapeamento de perfil (online)

Entrevista com RH

Entrevista com gestor

Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

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