Banco de Talentos | ADVPL

Estamos formando nosso Banco de Talentos em ADVPL para atuar em projetos estratégicos, envolvendo desde sustentação e evolução de sistemas até customizações e integrações em ambientes TOTVS Protheus.

Buscamos profissionais em diferentes níveis de senioridade, que tenham experiência com ADVPL, boas práticas de desenvolvimento e capacidade de transformar regras de negócio em soluções eficientes e escaláveis.

Se você tem experiência com ADVPL e Protheus e quer atuar em projetos desafiadores, queremos conhecer você!

Ao participar do nosso banco de talentos, seu perfil ficará registrado em nossa base e poderemos entrar em contato em curto, médio ou longo prazo, conforme novas oportunidades surgirem.

Requisitos Obrigatórios:

• Experiência sólida com desenvolvimento em ADVPL;
• Vivência com ERP Protheus / TOTVS;
• Experiência com customizações, relatórios e rotinas no Protheus;
• Conhecimento em integrações via API, Webservices, REST e/ou SOAP;
• Conhecimento em banco de dados SQL, incluindo queries, joins e procedures;
• Experiência com Git e controle de versionamento;
• Capacidade de análise de regras de negócio e sustentação de sistemas corporativos.

Requisitos Desejáveis:

• Conhecimento em TL++;
• Experiência com módulos Financeiro, Fiscal, RH, Compras ou Estoque;
• Vivência em processos de migração e upgrade do Protheus;
• Conhecimento em performance tuning no Protheus;
• Experiência em ambientes ágeis, como Scrum ou Kanban;
• Conhecimento em ambientes Cloud (AWS/Azure).

Buscamos proporcionar ao nosso time um ambiente acolhedor, dinâmico e colaborativo. Para isso, temos várias iniciativas, como:

• Oportunidades 100% remotas ‍
• Vale home office
• Feedbacks periódicos
• Programa de indicações Acolhimento psicológico ‍- ️
• Ginástica laboral ️
• Academia de conhecimento
• Convênio com escola de inglês
• Reuniões mensais de transparência
• Happy hour online
• Kit de boas-vindas