Coordenador de Serviços

Descrição da vaga

A Aegea Criada em 2010, a Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Em cada município onde atua, leva mais saúde e qualidade de vida para a população, respeitando sempre o meio ambiente e a cultura local.

Programa Respeito dá o Tom O programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa.

Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.

A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças. Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características. Responsabilidades e atribuições

• — Garantir o resultado através das pessoas e dos processos
• Liderar, desenvolver e direcionar a equipe, estabelecendo prioridades, acompanhando desempenho, dando feedbacks e criando condições para que as pessoas entreguem os resultados esperados.
• Garantir que os processos estejam estruturados, acompanhados e orientados para resultado, identificando gargalos e oportunidades de melhoria.
• Prover metodologias, critérios e ferramentas que assegurem medições confiáveis, padronizadas, rastreáveis e alinhadas aos contratos e requisitos estabelecidos.
• Garantir que as atividades críticas tenham acompanhamento sistemático, indicadores, responsáveis, prazos e tratamento dos desvios.
• Ser o elo entre a realidade operacional do campo e a análise técnica, transformando problemas em informações estruturadas e soluções aplicáveis.
• Avaliar impactos, riscos, ganhos e viabilidade das alterações antes de validar sua implantação.
• Identificar oportunidades, propor soluções e acompanhar a efetividade das ações implantadas, buscando produtividade, qualidade, redução de perdas e maior eficiência.
• — Garantir que o processo certo seja executado da forma certa
• Coordenar a construção das Instruções de Trabalho, garantindo que sejam tecnicamente corretas, claras, aplicáveis e aderentes à realidade operacional.
• Liderar a implantação, garantindo comunicação, orientação, treinamento, acompanhamento e aderência das equipes ao novo padrão.
• Garantir que os desvios sejam identificados, analisados, tratados e acompanhados até sua eliminação ou controle.
• Avaliar continuamente se o padrão existente continua adequado às necessidades da operação e promover ajustes quando necessário.
• — Garantir que o planejamento se transforme em execução com qualidade
• Estimular e coordenar soluções que tragam ganho de produtividade, qualidade, segurança, redução de custos ou melhoria da experiência operacional.
• Avaliar tecnicamente os procedimentos antes da aplicação, garantindo segurança, viabilidade e aderência aos padrões estabelecidos.
• Acompanhar a execução, verificando se o serviço está sendo realizado conforme procedimento, padrão técnico, qualidade e requisitos definidos.
• Comparar o realizado com o planejado, identificar desvios e direcionar ações para recuperação de performance.
• — Garantir que as pessoas estejam preparadas para executar o padrão
• Planejar e coordenar o calendário de capacitações de acordo com as prioridades e necessidades da operação.
• Identificar gaps de conhecimento, comportamento ou execução que possam comprometer os resultados.
• Priorizar, organizar e acompanhar as solicitações, garantindo que o treinamento seja direcionado para a necessidade real.
• Avaliar se o conhecimento adquirido está sendo aplicado no campo e se produziu melhoria no desempenho.
• — Garantir que a solução técnica seja viável, segura e padronizada
• Participar da concepção e avaliação de projetos, contribuindo com a visão operacional e de processos.
• Apoiar o desenvolvimento e validação de métodos que possam melhorar a execução dos serviços.
• Garantir que processos, procedimentos e soluções estejam tecnicamente alinhados às normas aplicáveis e aos requisitos de engenharia.
• Traduzir a necessidade do campo para a engenharia e levar a solução técnica para uma aplicação operacional possível.

Requisitos e qualificações

• Requisitos:
• Formação: Ensino Superior em Engenharias (Produção, Civil, Computação, Ambiental)
• Desejável Especialização na área Projetos ou Processos
• Certificações Green Belt, Lean Six Sigma ou correlatas.
• Fácil acesso a Nova Iguaçu - RJ

Informações adicionais

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Seguro de vida;
• Vale transporte;
• Vale alimentação e/ou refeição;
• Auxilio creche para as mães;

#Rio

Somos um time de Profissionais Além da Conta!

A Aegea é a empresa líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Trabalhamos por um futuro sustentável, colocando nossa paixão na prática fazendo a diferença nos +892 municípios em que atuamos. Levamos saúde, qualidade de vida e dignidade para mais de aproximadamente 39 milhões de pessoas de norte a sul do Brasil. Empenhamos todos os esforços para contribuir com a sociedade por meio de inovações e serviços que vão além do tratamento e da distribuição de água e esgotamento sanitário. Nossa paixão é tornar cada dia melhor tanto o ambiente que oferecemos aos nossos colaboradores, bem como nos serviços que entregamos. Somos uma marca que pede licença para melhorar a vida da população de centenas de cidades, levando bem estar e prosperidade.

Nossos talentos são o que a Aegea Saneamento e suas concessionárias tem de único. Somos formados por mais de 25.000 colaboradores espalhados por diversos cantos do Brasil, levando soluções de saneamento eficiente e sob medida, respeitando as peculiaridades dos locais onde estamos presentes. Trabalhamos diariamente na construção de uma empresa eficiente, diversa, ética e sólida, buscando aprender e evoluir constantemente.