CALWER Mineração Ltda
Coordenador(a) de Dho
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Botuverá, SC, 88370-000, Brazil
Work mode:
Onsite
Published on:
9 September 2026
What they need
A Calwer Mineração é uma empresa com 40 anos de atuação, reconhecida pela sua solidez no mercado e pelo compromisso com a qualidade em suas operações. Com uma trajetória consolidada, buscamos constantemente aprimorar nossos processos e valorizar as pessoas que fazem parte do nosso crescimento.
Descrição do Cargo:
Atuar como guardião da cultura da empresa, desenvolvento campanhas e ações para promover o engajamento dos colaboradores;
Gerenciar o plano de carreira, desenvolvendo boas praticas relativas a avaliação de desempenho, treinamentos, feedbacks, rotinas como reuniões 1:1 e desenvolvimentos de PDIs;
Atuar como agente de apoio às lideranças na tomada de decisões relativas ao time e resolução de conflitos;
Gerenciar indicadores da área, fornecendo informações para apoio à tomada de decisão dos gestores;
Coordenar as rotinas de recrutamento e seleção, departamento pessoal, ações do endomarketing e limpeza;
Realizar interface entre a empresa e os prestadores de serviço da área.
Requisitos:
Ensino superior nas áreas de administração, psicologia, recursos humanos e áreas afins;
Desejável pós-graduação ou especialização em desenvolvimento humano, gestão de pessoas ou áreas afins;
Exige experiencia de 4 anos em áreas de RH, preferencialmente DHO ou T&D; Pacote Office intermediário;
Desejável 3 anos de casa.
Habilidades Técnicas:
Conhecimento nos indicadores da área;
Conhecimento em plano de carreira;
Conhecimento em avaliação de desempenho e PDI;
Conhecimento em departamento pessoal;
Capacidade de gerir conflitos e estruturar feedbacks;
Conhecimento em metodologia de ensino;
Conhecimento em sistemas de RH.
Competências Comportamentais:
Boa comunicação verbal e escrita;
Organização e atenção aos detalhes;
Visão estratégica e sistêmica do negócio;
Adaptabilidade;Capacidade de aprendizado contínuo;
Criatividade;
Capacidade de gestão de mudanças e desenvolver pessoas;
Ética e confidencialidade.
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