Desenvolvimento Ruby Sênior

O que buscamos

Buscamos um(a) Desenvolvedor(a) Ruby com experiência em Ruby on Rails, desenvolvimento de APIs RESTful, bancos de dados relacionais e atuação em ambientes que demandem performance, escalabilidade, segurança e qualidade de software.

Responsabilidades

• Desenvolver e manter APIs RESTful escaláveis, seguras e de alta performance utilizando Ruby on Rails.
• Projetar, implementar e otimizar bancos de dados relacionais, garantindo eficiência e integridade dos dados.
• Identificar, analisar e solucionar gargalos de performance e escalabilidade em aplicações e serviços.
• Desenvolver e executar testes unitários e de integração para assegurar a qualidade das entregas.
• Participar ativamente de cerimônias ágeis, code reviews e processos de CI/CD.
• Documentar APIs, componentes e processos técnicos.
• Promover o compartilhamento de conhecimento com a equipe.

Requisitos Obrigatórios

• Experiência com desenvolvimento utilizando Ruby e Ruby on Rails.
• Conhecimento sólido em SQL e bancos de dados relacionais.
• Experiência no desenvolvimento, manutenção e operação de APIs REST.
• Conhecimentos em performance, escalabilidade e segurança de aplicações.
• Vivência com metodologias ágeis de desenvolvimento.
• Experiência com práticas de qualidade de software, como TDD (Test-Driven Development).
• Conhecimento em processos de integração e entrega contínua (CI/CD).

Diferenciais

• Experiência com monitoramento e observabilidade de aplicações.
• Conhecimento em microsserviços.
• Vivência com serviços em nuvem, como AWS, Azure ou Google Cloud.
• Experiência com ferramentas de automação e infraestrutura como código.
• Conhecimento em containers e orquestração, especialmente Docker e Kubernetes.

Competências Comportamentais

• Boa capacidade analítica e resolução de problemas.
• Comunicação clara e objetiva para interação com times multidisciplinares.
• Colaboração e trabalho em equipe.
• Proatividade na identificação de melhorias e otimização de processos.
• Organização e atenção aos detalhes.
• Interesse em aprendizado contínuo e compartilhamento de conhecimento.

Com mais de 35 anos de mercado e localizada em 16 países, a GFT emprega mais de 12.000 pessoas ao redor do mundo sendo 4.000 pessoas no Brasil.

Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.

Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautada no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos que o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.

O que oferecemos

• Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar.
• Bolsas de Estudos para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas.
• Programas de incentivo à Certificações.
• Horário de trabalho flexível.
• Salários competitivos.
• Avaliação de desempenho anual com plano de carreira estruturado.
• Possibilidade de carreira internacional.
• Wellhub e TotalPass.
• Previdência Privada.
• Auxílio-Creche.
• Assistência Médica.
• Assistência Odontológica.
• Seguro de Vida.

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