Supervisor (a) de Crédito e Cobrança

Descrição

SEGMENTO: Indústria

ATIVIDADES: Gestão de Cobrança e Recebíveis (Boleto): Monitorar diariamente o fluxo de recebimentos por boleto bancário, carteira de inadimplência e indicadores-chave de desempenho (KPIs); Coordenar a atuação da equipe de cobrança (ativa e receptiva), régua de cobrança (lembretes de vencimento, avisos de atraso) e negociação de débitos; Gerenciar a relação com bancos emissores, carteiras de cobrança registrada, conciliação bancária de recebíveis e tratativas de baixas/protestos. Gestão de Pessoas e Processos: Liderar, desenvolver e motivar a equipe de analistas e assistentes de crédito e cobrança; Estabelecer metas individuais e de equipe. Otimizar processos internos, automatizando rotinas junto ao sistema ERP da empresa e ferramentas financeiras. Interface com demais setores: Atuar como ponto focal na interface entre o Financeiro e o Comercial (Vendas), alinhando bloqueios de crédito por inadimplência sem prejudicar desnecessariamente o giro de mercadorias perecíveis; Apoiar o planejamento financeiro com previsões precisas de entrada de caixa.

PERFIL:

• Graduação completa em Administração, Economia ou Gestão Financeira;
• Experiência sólida na função de liderança de equipe em Crédito e Cobrança, preferencialmente em indústrias de bens de consumo, alimentos ou no setor de distribuição/atacado (B2B);
• Vivência com gestão de carteiras de grande volume de boletos e relacionamento com varejo e distribuidores;
• Domínio avançado de sistemas ERP (ex: SAP, Totvs Protheus, Oracle, etc.); Excel avançado (dashboards, tabelas dinâmicas, tratamento de grandes bases de dados);
• Conhecimento avançado da legislação de títulos de crédito (boleto bancário, protesto, execução, recuperação judicial).
• Facilidade com análise de balanços e indicadores financeiros; Alta capacidade de negociar; Atenção a detalhes e habilidade para ler cenários econômicos e de mercado;
• Capacidade de lidar com pressão por metas de caixa e cenários de crise;
• Perfil focado em desenvolvimento de pessoas e integração com a equipe de vendas.
• Ser residente em Toledo PR ou residir em cidades da região OESTE do PR com disponibilidade de mudança para Toledo.

SALÁRIO E BENEFÍCIOS:

Salário fixo de R$ 5.000,00 + VR + % por meta de indicadores de desempenho da carteira.

🎯Este processo seletivo é realizado pela triagem da VIAPIANA.