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SUPERVISOR (A) DE RH

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SUPERVISOR (A) DE RH

abler Vagas

SUPERVISOR (A) DE RH

4 months ago

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Contract type:

Permanent

Location:

Fortaleza - Zone 1, Fortaleza - Ceará, Brazil

Work mode:

Onsite

Published on:

13 August 2026

What they need


Candidate-se rapidamente pelo email: [email protected] Nível: Analista

Cursos de: ADMINISTRAÇÃO,RECURSOS HUMANOS,PSICOLOGIA

Escolaridade: Graduação - ADMINISTRAÇÃO,PSICOLOGIA,RECURSOS HUMANOS - Completo

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: Segunda a quinta, das 08h às 18h | Sexta, das 08h às 17h

Benefícios: Vale Transporte (desconto 6%), Vale alimentação, 🚗⛽Reembolso Uber | Combustível, Plano de saúde - por adesão, Premiação, Auxílio educação

Responsabilidades Da Posição

  • * Realizar visitas às obras para acompanhar demandas de Recursos Humanos e entender a realidade da operação;
  • * Atuar de forma estratégica junto às obras, identificando necessidades e apoiando as lideranças na gestão das equipes;
  • * Trabalhar em parceria com gerentes, engenheiros e equipes administrativas para otimizar o dimensionamento das equipes;
  • * Acompanhar indicadores relacionados à mão de obra, buscando redução de custos e maior eficiência operacional;
  • * Apoiar ações voltadas ao clima organizacional, retenção de talentos e desenvolvimento das equipes;
  • * Atuar de forma consultiva junto às lideranças, auxiliando na resolução de conflitos e na tomada de decisões relacionadas à gestão de pessoas;
  • * Interface com os processos de recrutamento operacional, admissões e Departamento Pessoal;
  • * Garantir o cumprimento das políticas internas e apoiar a implantação de melhorias nos processos de RH.

Requisitos Obrigatórios Para a Posição

  • * Experiência comprovada na área de Recursos Humanos em empresas de incorporação, construção civil, engenharia ou segmentos correlatos;
  • * Vivência com atuação em obras e relacionamento direto com equipes operacionais;
  • * Perfil analítico, proativo e orientado para resultados;
  • * Excelente habilidade de comunicação, negociação e relacionamento interpessoal;
  • * Excel em nível intermediário;
  • * Disponibilidade para deslocamentos eventuais entre obras e unidades da empresa.

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