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Team Leader de Pré-Vendas

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3 months ago

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Location:

Belo Horizonte, State of Minas Gerais, Brazil

Work mode:

Onsite

Published on:

11 August 2026

What they need


Empresa de referência em soluções de gestão de viagens e despesas corporativas, está em busca de um(a) Team Leader de Pré-Vendas para liderar, capacitar e direcionar tecnicamente nosso time de pré-vendas (SDRs/BDRs).

Buscamos um profissional que seja uma referência técnica em prospecção, apaixonado por formar talentos, acompanhar pipelines e buscar pelas melhores oportunidades para o nosso funil comercial.

Principais Responsabilidades

  • Liderança & Desenvolvimento Técnico: Liderar a equipe de pré-vendas no dia a dia, oferecendo suporte contínuo, orientações práticas e treinamentos focados no alcance de metas individuais e coletivas.
  • Qualificação e Processos: Implementar e otimizar processos para mapear, abordar e qualificar leads, garantindo que oportunidades realmente aderentes e valiosas avancem para a etapa de vendas.
  • Rituais de Gestão: Conduzir reuniões individuais (1:1s) semanais com foco no desenvolvimento técnico e comportamental de cada liderado.
  • Estratégia de Prospecção: Liderar alinhamentos semanais com a equipe para revisar o pipeline, ajustar cadências e definir novas táticas de prospecção.
  • Gestão por Indicadores: Acompanhar as métricas operacionais da equipe e apresentar relatórios de performance diretamente ao Coordenador Comercial.

️ Requisitos e Perfil Técnico

Requisitos Essenciais

  • Referência Técnica em Pré-Vendas: Domínio prático e avançado de técnicas de prospecção ativa (Outbound e Inbound), contorno de objeções e qualificação.
  • Governança de CRM: Conhecimento em ferramentas de CRM e gestão de pipeline de pré-vendas.
  • Gestão por Métricas: Conhecimento em acompanhamento de indicadores-chave de desempenho comercial (taxas de conversão, volume de atividades, tempo de resposta, etc.).

Perfil Comportamental

  • Cultura de Feedback: Capacidade de aplicar feedbacks estruturados e constante abertura para receber orientações da coordenação.
  • Resiliência: Estabilidade emocional e perseverança para lidar com os desafios e metas da rotina comercial.
  • Perfil Mentor: Paixão por orientar, ensinar e servir como espelho técnico para o time.

Benefícios Oferecidos

  • Alimentação: Vale-Refeição em cartão flexível;
  • Mobilidade: Vale-Transporte em cartão flexível;
  • Saúde & Odonto: Plano de Saúde Unimed + Plano Odontológico;
  • Bem-estar & Saúde Mental: Acesso a academias (Gympass e Totalpass) e Psicoterapia online (Vittude);
  • Educação & Idiomas: Bolsa para estudos de idiomas + Descontos em Graduação e Pós-Graduação;
  • Viagens & Qualidade de Vida: Voucher na plataforma Onhappy + Licença Maternidade/Paternidade estendida;
  • Outros Benefícios: Convenio e Desconto em Farmácias, Seguro de Vida e Assistência Funeral (Grupo Zelo).

Resumo da Posição

  • Modelo de Contratação: CLT
  • Horário: Segunda a sexta-feira, das 09h00 às 18h00
  • Remuneração: Salário Fixo + Bonificação por atingimento de metas
  • Foco: Liderança Técnica, Qualificação de Leads, Acompanhamento de KPIs e 1:1s

Se você é uma referência técnica em prospecção, busca o próximo passo na sua carreira de liderança e deseja fazer a diferença em um ecossistema de alta performance, candidate-se e venha liderar o nosso time de pré-vendas!

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