TÉCNICO DE SERVIÇOS II - MARINGÁ/PR

Date Posted:

2026-06-30

Country:

Brazil

Location:

LOC6036: R Emilia de Menezes, 151, Paraná, LONDRINA, 86070-590 Brazil

Vaga: Técnico(a) de Serviços II - MARINGÁ/PR

Horário e Local de Trabalho: de segunda-feira a sexta feira, das 07:30 às 17:18h.

A importância do seu papel em nossa equipe:

Quem mora em uma grande cidade sabe o quanto é desafiador ficar com um elevador fora de serviço. Por isso, seu trabalho é de extrema importância para manter em movimento clientes e passageiros que confiam na Otis.

A importância do seu papel em nossa equipe:

Quem mora em uma grande cidade sabe o quanto é desafiador ficar com um elevador fora de serviço. Por isso, seu trabalho é de extrema importância para manter em movimento clientes e passageiros que confiam na Otis.

Habilidades que você colocará em prática:

• Executar manutenções preventivas, corretivas e reparos em elevadores Otis e de outras marcas;

• Antecipar possíveis cenários técnicos, elaborar diagnósticos e propor soluções;

• Interagir com nossos clientes, colocando as necessidades deles em primeiro lugar.

Necessário ter habilitação B e disponibilidade para viagens quando necessário.

Quem procuramos?

• Profissional com Ensino Médio completo e formação técnica em Mecânica, Mecatrônica, Elétrica e Eletrônica;

• Conhecimentos em segurança e formação em NR10 e NR35;

• Experiência com manutenção e atendimento em serviços de elevadores e escadas rolantes conta como diferencial.

Por que se juntar à Otis?

Você vai fazer parte da empresa que mais move pessoas no mundo, junto com uma equipe respeitada e com capacidade de desenvolver, construir e ter sucesso por gerações.

Saiba mais sobre a Otis em https://www.otis.com/pt/br/carreiras.

Esperamos você para elevar sua carreira conosco!

#BuildWhatsNext #OrgulhoDeSerOtis.

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do.  We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!

Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [email protected].

Privacy Policy and Terms:

Click on this link to read the Policy and Terms