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Técnico de Suporte N1 - Bilíngue

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2 months ago

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Location:

Barueri, SP, Brazil

Work mode:

Onsite

Published on:

9 September 2026

What they need


A Penso Tecnologia é uma empresa de serviços de TI criada para possibilitar que os clientes utilizem a tecnologia a favor de seus negócios. Estamos alinhados a tecnologias globais para expandir o negócio de nossos clientes. Em nosso portfólio contamos com soluções de atuação on-premises e soluções de cloud computing.

A Penso está em franco crescimento e estamos à procura de talentos que estejam dispostos a novos desafios e crescimento.

SONHAMOS GRANDE:

Nos próximos anos esperamos crescer consideravelmente e nos tornarmos uma das maiores suítes corporativas do Brasil.

O que você vai encontrar na Penso/Cliente?

Cliente presente na região de Barueri/SP

Cliente especializado no segmento arrendamento de equipamentos de tecnologia

Responsabilidades e atribuições

Qual será a sua missão com a Penso?

Nossa área está focada em atuar no atendimento presencial aos usuários do cliente. Nesta oportunidade os desafios são o suporte ao usuário final e VIP's, elaboração e execução de processos e projetos pequenos.

No dia a dia a pessoa técnica terá o apoio das equipes de níveis avançados e do gestor para auxiliar nas demandas de maior complexidade ou em casos de dúvidas.

Requisitos e qualificações

O que esperamos que você traga de bagagem?

  • Graduação, curso técnico ou tecnólogo cursando, ou completo em áreas relacionadas a TI;
  • Suporte ao usuário final e VIP, de forma presencial e help-desk;
  • Elaboração e controle de documentações de T.I;
  • Possua conhecimentos técnicos em rotinas relacionadas a hardware (ex: limpeza, troca de placas, memória);
  • Que conheça conceitos de infraestrutura e backup;
  • Contamos com você para melhorar o ambiente de T.I de nossos clientes, fazendo a T.I trabalhar a favor do negócio!

Informações adicionais

Diferencial:

  • Superior ou curso técnico completo em Redes de Computadores.

Nossos Rituais

#PensoDay

A cada seis meses, falamos sobre os objetivos, desafios e resultados da empresa de forma transparente e direta, visando o crescimento de todos. Também há um happy hour, essencial para estreitar conexões e garantir boas risadas.

#PensoAcademy

A cada mês, lançamos um novo treinamento em nossa plataforma online. Fornecemos todo conhecimento técnico e comportamental necessário para o desenvolvimento dos colaboradores, além de orientar as ferramentas certas para que se desenvolvam e aprendam.

Benefícios de Ser PENSO

Aqui cuidamos muito bem do sucesso dos nossos colaboradores! Além do nosso ambiente que estimula a geração de conhecimento, oferecemos uma série de benefícios e recursos para ajudar você a evoluir como profissional. Confira os benefícios que fazem toda a diferença para o seu futuro e bem-estar:

  • Auxílio Creche: 0 a 24 meses R$ 677,00 e 24 meses a 60 meses R$ 593,00 (**)
  • Biblioteca com empréstimo de livros
  • Estacionamento com valet (*)
  • Modalidade de trabalho presencial ou híbrida (*)
  • Plano de comissionamento (*)
  • Plano de Saúde Amil
  • Acesso ao Psicologia Viva para atendimento psicológico
  • R$ 200,00 de presente no dia do seu aniversário
  • Sala de descompressão, refeitório, games e jogos
  • Seguro de Vida
  • Ticket de Refeição de aprox. R$ 660,00 por mês (R$ 30,00 por dia)
  • Vale-transporte (desconto simbólico de R$ 3,00*)

Descontos Exclusivos para Nossos Funcionários

  • Até 50% em universidades (veja as instituições parceiras);
  • Até 75% em farmácias (veja as instituições parceiras);
  • Desconto em cursos e aulas de inglês (veja as instituições parceiras);
  • Plataforma exclusiva de compra e organização de viagens com desconto;
  • Viagem: A Penso oferece descontos em viagens para os seus colaboradores, em parceria com a FlyTour/One Travel. O benefício inclui preços especiais para turismo de lazer, atendimento 24h00 ao viajante e opções de pagamento parcelado em até 12x, incluindo mais de 300 mil opções de hotéis e cotações em tempo real.

(*) Confirmar com departamentos autorizados.

(**) Benefício disponível apenas para colaboradores com filhos.

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