Set Up Manager

1. บริหารโครงการเปิดและปรับปรุงสาขา

• วางแผนการ Set Up สาขาใหม่ สาขาปรับปรุง สาขาย้ายพื้นที่ Pop-up Store และ Event
• จัดทำแผนงานและ Timeline ตั้งแต่รับมอบพื้นที่จนถึงวันเปิดให้บริการ
• ตรวจสอบความพร้อมของพื้นที่ งานก่อสร้าง ระบบไฟฟ้า อินเทอร์เน็ต อุปกรณ์ และสิ่งอำนวยความสะดวก
• ควบคุมการติดตั้งเฟอร์นิเจอร์ ชั้นวาง ป้าย อุปกรณ์ขาย และองค์ประกอบต่าง ๆ ภายในร้าน
• บริหารหลายโครงการพร้อมกันให้เสร็จตามกำหนด

2. บริหารสินค้าและอุปกรณ์ก่อนเปิดร้าน

• วางแผนการรับสินค้า อุปกรณ์ และวัสดุที่ใช้ในการเปิดร้าน
• ประสานงานกับคลังสินค้า ขนส่ง Merchandising และ Visual Merchandising
• ควบคุมการจัดเรียงสินค้า ป้ายราคา โปรโมชั่น และสื่อภายในร้านให้ครบถ้วน
• ตรวจนับและตรวจสอบความถูกต้องของสินค้าและทรัพย์สินก่อนส่งมอบให้ทีมสาขา
• แก้ไขปัญหาสินค้าหรืออุปกรณ์ขาด ชำรุด ส่งล่าช้า หรือไม่ตรงตามแผน

3. ควบคุมมาตรฐานร้านและแบรนด์

• ตรวจสอบการจัดร้านให้เป็นไปตาม Store Layout, Planogram และ Visual Guideline
• ควบคุมภาพลักษณ์ ความสะอาด ความปลอดภัย และความพร้อมของร้านก่อนเปิด
• จัดทำ Store Opening Checklist และตรวจรับงานร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
• สรุปรายการงานที่ต้องแก้ไขหรือ Defect พร้อมติดตามจนแล้วเสร็จ
  อนุมัติความพร้อมของร้านก่อนส่งมอบให้ทีม Store Operations

4. บริหารทีม Set Up

• วางแผนกำลังคน ตารางทำงาน การเดินทาง
• มอบหมายงาน ควบคุม และติดตามผลการปฏิบัติงานของทีม Set Up
• ฝึกอบรมทีมให้สามารถปฏิบัติงานตามมาตรฐานของแบรนด์
• ควบคุมการทำงานนอกเวลาและการทำงานในพื้นที่ห้างสรรพสินค้า
• ประเมินผลงานและพัฒนาประสิทธิภาพของทีมอย่างต่อเนื่อง

5. ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง

• ประสานงานกับห้างสรรพสินค้า ผู้รับเหมา ผู้ให้บริการขนส่ง และคู่ค้าภายนอก
• แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าระหว่างการ Set Up เพื่อไม่ให้กระทบกำหนดเปิดสาขา

6. ควบคุมงบประมาณและจัดทำรายงาน

• จัดทำและควบคุมงบประมาณการ Set Up แต่ละสาขา
• ตรวจสอบค่าเดินทาง ค่าที่พัก ค่าขนส่ง ค่าแรง และค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้อง
• ควบคุมการเบิกใช้อุปกรณ์และทรัพย์สินให้เกิดความคุ้มค่า
• จัดทำรายงานความคืบหน้า ปัญหา ค่าใช้จ่าย และผลการส่งมอบสาขา
• วิเคราะห์ปัญหาหลังเปิดร้านและปรับปรุงกระบวนการสำหรับโครงการถัดไป

คุณสมบัติผู้สมัคร

1. วุฒิปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ การจัดการ โลจิสติกส์ วิศวกรรม การก่อสร้าง หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
2. มีประสบการณ์ด้าน Store Set Up, Store Opening, Retail Operations, Store Development หรือ Project Management อย่างน้อย 5 ปี
3. มีประสบการณ์บริหารทีมอย่างน้อย 2–3 ปี
4. หากมีประสบการณ์ในธุรกิจ Fashion Retail หรือร้านค้าหลายสาขาจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
5. สามารถอ่าน Layout หรือแบบร้านในระดับที่ใช้ควบคุมการติดตั้งได้
6. มีทักษะบริหารโครงการ กำหนดเวลา งบประมาณ และผู้รับเหมาหลายราย
7. มีความละเอียด รอบคอบ และสามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
8. มีภาวะผู้นำและสามารถประสานงานกับหลายหน่วยงานได้
9. ใช้ Microsoft Excel, Google Sheets และเครื่องมือบริหารโครงการได้
10. สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัด ทำงานนอกเวลาปกติ และทำงานกลางคืนตามเวลาของห้างได้
11. สามารถทำงานภายใต้ระยะเวลาที่จำกัดและบริหารหลายสาขาพร้อมกันได้