Akdeniz Satış Müdürü

Türkiye’de ilklerin öncüsü Yaşar Topluluğu Şirketlerinden Pınar Su ve İçecek bünyesinde Akdeniz Satış Müdürü rolünde görev alacak çalışma arkadaşımızı arıyoruz.

• Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi bölümlerinden mezunsan,
• Hızlı tüketim malları satışı konusunda en az 7 yıl deneyimliysen,
• MS Ofis programlarını iyi derecede kullanabiliyorsan,
• Orta derecede İngilizce bilgisine sahipsen,
• Müşterini odağına alabiliyorsan,
• İşinde iyileşme fırsatlarını belirleyerek etkili çözüm önerileri geliştirebiliyorsan,
• Hedeflerini gerçekleştirmek için proaktif davranabiliyorsan,
• Öğrenmeye ve gelişmeye istekliysen,
• Antalya’da ikamet ediyorsan veya edebileceksen,
• B tipi sürücü belgesi sahipsen ve aktif olarak araç kullanabiliyorsan,
• Erkek adaylarımız için askerliğini tamamladıysan,

Ekibimizin yeni üyesi sen olabilirsin. Başvurunu yaparak Pınar Ailesi’nin bir parçası olma fırsatını değerlendirmeye ne dersin?

Bu Rolde Senden Beklediklerimiz;

Antalya ve çevre iller satış organizasyonunda, Pınar Su ve İçecek ürünlerimizin;

• Kendine bağlı satış ekibini hedefler doğrultusunda yönetmen ve satış hedeflerini vererek kontrol etmen,
• Müşteri anlaşmalarını yapman, uygulanmasını ve kontrollerini sağlaman,
• Satış ekibinin motivasyonunu sağlaman,
• Sorumlu olduğun bölgenin cari hesaplarını yönetmen, tahsilatların zamanında yapılmasını sağlaman, müşterilerin risklerini kontrol altında tutman ve gerektiğinde teminat alınmasını sağlaman.
• Kendine ait olan satış bütçesi ve dönemsel hedefleri realize etmen.

Pınar’da Seni Ne Bekliyor?

• Gelişim Fırsatları: Gelişimine katkı sağlayacak güçlü tecrübeler edinebileceğin bir çalışma ortamı ve eğitim fırsatları,
• Kariyer İmkanları: Yaşar Topluluğu Şirketlerinde farklı lokasyon ve fonksiyonlarda yatayda ve dikeyde kariyer yolculuğu imkanları,
• Güçlü Kültür: Açık iletişimi, işbirliğini destekleyen, adil, fikirlerini paylaşabileceğin ve hayata geçirebileceğin güvenli bir çalışma ortamı,
• Duyarlılık: İnsana, doğaya ve çevreye saygılı, sanatı, sporu, sürdürülebilirlik ve sosyal sorumluluk projelerini destekleyen, toplumsal cinsiyet eşitliği ilkelerini benimsemiş bir topluluğun parçası olma.

Yaşar, İşe Alımda Fırsat Eşitliği Sağlar; Cinsiyet, Milliyet, Irk, Din, Etnik Köken, Yaş, İnanç, Dil, Cinsel Yönelim, Medeni Hal, Engellilik Durumu, Sosyal veya Ekonomik Durum ya da Politik Görüş ayrımı gözetmeksizin herkese fırsat eşitliği tanır.

Daha İyi Bir Yaşam İçin Yaşar...