高级财务bp经理

该职位来源于猎聘 工作目的Job Purpose: 作为战略财务合作伙伴，提供及时、准确的财务洞察以支持关键决策。支持规划、预测和预算流程。通过稳健的财务分析、绩效监控和报告流程改进来推动绩效提升。 工作职责Key Responsibilities: 一、财务业务合作 1.作为本地团队的战略财务业务伙伴，促进协作，设定清晰的财务目标，并为业务绩效共同承担责任。 2.深入了解品牌、产品线和门店扩张战略。 3.与运营、市场部及相关内部利益相关者进行跨职能合作，确保良好的财务控制和执行。与更广泛的公司团队合作，评估和报告收入绩效、管线状态和未来前景。 4.与内部团队密切合作，建立并维护稳健的财务规划和管理流程，包括： -战略规划和增长预测 -产能和资本支出规划 -包含结构化风险和机会评估的月度和季度预测 5.提供常规的财务和运营报告，包括门店损益表、销售成本（COGs）和运营成本（COL）分析，以及活动/折扣有效性分析。利用“一页报告”或“关键指标”等简洁格式突出显示： -先行和滞后关键绩效指标（KPI）的平衡视图 -运营驱动因素与财务结果之间的清晰联系 -数据质量和完整性 6.进行差异性和特别分析，以提供可操作的见解： -将实际结果与预算和战略目标进行基准比较 -识别绩效差距、风险和机会，并提出纠正措施 -跟进未决问题，以支持持续改进和问责 二、定价与投资回报率（ROI）管理 1.支持制定和实施定价及收入优化策略。 2.评估和跟踪折扣、市场营销活动和商业活动的财务绩效，以确保积极的投资回报率（ROI）。 3.在需要时担任审批人，确保强有力的治理和可持续的业务实践。 三、资本支出（CapEx）管理 1.协助准备投资和资本支出提案，确保进行适当的尽职调查、风险评估和准确的投入。 2.通过以下方式确保健全的资本支出治理： -获取必要的预批准 -提交完整且合规的项目文件以供审查 3.支持合同管理，确保财务条款有利且符合公司利益。 4.支持优化资本支出。监控投资结果，向相关利益相关者传达结果，并在必要时协调纠正措施。 四、运营支出（OpEx）管理： 1监督和控制所有职能部门的运营支出，确保符合预算目标和战略重点。2.遵守内部报告政策、治理框架和数据质量标准。 2.与相关团队合作，监控支出趋势，进行深入分析，并在不影响业务影响的前提下识别成本节约机会。 3.审查并质疑支出请求，确保符合审批流程和成本效率标准。 4.分析与预算/预测的运营支出差异，找出根本原因，并与相关利益相关者合作实施纠正措施。 5.确保遵守公司政策、授权和采购控制，以维持财务纪律和问责制。 五、业务倡议： 1.领导并协调与本地和总部团队的正式业务评审。 2.倡导提高盈利能力、运营效率和长期价值创造的倡议和最佳实践。 任职资格Job qualification： 1.财务、会计或相关领域本科学历；硕士学历优先。 2.至少6年财务规划与分析（FP&A）或企业财务相关工作经验。 3.强大的财务建模、报告和分析技能。 4.有利用商业洞察支持运营决策的成功经验。 5.有食品或零售行业经验者优先。 6.中文母语水平，具备英语会话能力（口语和书面） 7.精通 Excel、PowerPoint 和其他分析工具。 8.有ERP系统经验者优先。 9.高度积极主动、动手能力强、分析能力强且有条理。 10.能够适应动态、快节奏和创业型的工作环境。