(高级) 区域准入解决方案经理-北/上/广

该职位来源于猎聘 主要职责：

• 准入策略规划与推动策略区域落地：深入理解国家及区域医保支付改革政策，设计并优化准入策略，结合区域特点制定落地方案；确保区域准入策略与公司整体战略保持一致，并具备动态适应能力。
• 智库平台建设与运营：参与医保政策、医院管理领域专家智库和赋能平台的搭建，负责研修班组织、讲者库管理与日常运营；建立智库专家与区域团队的常态化交流机制，赋能业务发展。
• 平台搭建与路径打通：辅助搭建医保与医院之间的高效对话平台，建立畅通的沟通通路，推动政策落地共识；在区域中探索可复制的准入模式与管理模型，累积最佳实践模型，促进省平台成功闭环，实现政策优化与提升医疗机构管理。
• 医保管理工具探索与赋能培训：探索开发实用可复制的项目与管理工具并持续优化；制作政策理解与沟通材料，定期开展内部培训，提升业务团队对准入策略的理解与应用能力。 岗位要求:
• 本科及以上学历，公共卫生/临床医学/卫生经济学等相关专业优先，5年以上工作经验，其中2年以上市场准入/政府事务/医疗政策相关经验
• 熟悉政策，具备优秀的政策分析、项目管理和跨部门沟通能力
• 目标感强，注重结果交付，能主动推进项目，具备出色的领导力与影响力