招聘实习生

该职位来源于猎聘

1、根据职位要求，筛选符合条件的简历；

2、执行招聘工作流程，邀约符合条件的人员面试，并做好跟进工作；

3、协助完成HR相关事务性工作

4、领导安排的其他工作任务。

任职资格：

1、大三、大四在校生，管理或人资相关专业，形象好，语言表达良好；

2、踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；

4、认可人力资源岗位工作，愿意与公司一起成长。