研发管培生

该职位来源于猎聘 （一）岗位职责 1、参与新产品研发：从市场调研、产品定位、配方设计到小试、中试、量产的全流程实践，每年参与3-5个新品项目； 2、工艺优化与升级：协助现有产品的工艺改良，提升生产效率与产品稳定性，降低生产成本； 3、调味与口感研发：参与预制菜调味配方设计，通过感官评价与消费者测试，优化产品风味与口感； 4、营养健康研究：开展产品营养成分分析与功能性研究，开发符合健康饮食趋势的新产品； 二、跨部门协作：与生产、品控、市场、销售等部门紧密合作，推动研发成果转化为市场畅销产品； （二）任职要求 1、学历背景：一本本科及以上学历，专业不限。 2、综合素质：曾担任学生干部，中共党员优先；学习成绩优异，具备较强的学习能力与抗压能力。 3、个人特质：热爱运动，具备良好的团队协作精神、沟通表达能力与责任心，认同集团企业文化。 4、需要驻地在集团（湛江）轮岗培养6个月至1年。 5、其他（以用人部门要求为准）。 二、培养及发展通道 1、核心培养：一对一导师带教，定制化培养计划，快速熟悉集团业务与管理模式。 2、发展通道：明确的晋升路径，表现优异者可优先晋升至核心管理岗位。